債権管理【株式会社Vamosファイナンスサービス】※債権管理 経験者

ネクステージグループホールディングス株式会社

450万円〜550万円

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求人概要

エージェント

「過去に督促や債権管理の現場を経験したけれど、今の環境でキャリアを広げられるか悩んでいる」そんな方にこそ注目してほしい求人です。ここは雇用形態を問わず経験を重視しており、少数精鋭だからこそ、ただ作業をこなすだけでなく、審査や分析というビジネスの根幹に関われる裁量があります。「あきらめない人」を支援する企業文化のもと、手厚い福利厚生に支えられながら、次のステップへ踏み出してみませんか。まずは今の経験を活かすことから始めましょう。

求人ID 233077
勤務地 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場1丁目30-4 30山京ビル 5階
企業の内容 ■募集背景
事業成長、加盟店数の増加に伴う営業人員の増員になります。

部署としては、少数になるもののお互いを助け合う環境です。
仕事内容 ■株式会社Vamosファイナンスサービスとは
Vamosファイナンスサービスは、【あきらめない人の信用取引の生活インフラに】をミッションとし、あらゆる産業でいわゆる“ツケ払い”ができる社会を、あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる「信用取引なら、まだできる社会へ!」をスローガンに、幅広いお客様に必要とされる“生活インフラ企業”になる事を目指しています。
後払い決済サービス「バモス後払い」を幅広い業種・サービスを対象に提供し、他の決済会社で解決できなかった課題を、柔軟な対応力で解決し加盟店様の収益拡大、事業成長に貢献する事に注力しています。

■こんなグループです!
創業20年目を迎えたネクステージグループホールディングス株式会社。
4つの事業領域(通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域)で22事業にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。

事業の数と種類が多ければ多いほど、さまざまな人が活躍できるステージを増やすことができ、
あきらめないすべての人にチャンスをつくり出すことができると考えています。
だからこそ【あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーを掲げ、様々な業種・業態に進出し、
あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。

■募集背景
事業成長に伴う人員の増員になります。
少数精鋭の部署になるので、裁量権を持ち業務に取り組めます。

■業務内容
・加盟店審査業務(法人審査:後払サービス提供可否判断・条件面試算)
・サービス利用者審査業務(個人審査:後払いサービス利用可否・与信設定チューニング)
・分析業務(定型業務より非定型業務が多いです 加盟店別の取引状況・不正注文対策)
・債権管理業務(債権管理に付随する業務全般・督促架電他)
・部門横断的な問題解決とコミュニケーションの円滑化
対象となる方 【必須(MUST)】
・債権管理・督促・回収いずれかの実務経験(雇用形態は不問/派遣・アルバイト経験者歓迎)※経験年数問わず
・基本的なPC操作(Excel・メール)ができる方
・顧客に誠実に向き合い、粘り強く業務を進められる方
勤務時間 9:30〜18:30

実労働時間8時間、休憩1時間
雇用形態 正社員
給与 450〜550万

【年収例】


想定年収:450万~550万
想定月給:321,420円~392,000円(固定残業代含む)

【月給の内訳】
基本給 244,820円 + 固定残業代 76,600円(40時間分)~
基本給 298,600円 + 固定残業代 93,400円(40時間分)  
※超過分は別途支給。

昇給:年2回
賞与:年2回 (7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)
試用期間:3ヶ月
※上記に加えて、決算賞与支給実績あり
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )
■社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)
■各種イベント有り(忘年会、スポーツイベントなど)
■健康診断
■人間ドック
■インフルエンザ予防接種
■家族・扶養手当(配偶者:1万円、子1人:5000円/月)
■住宅手当(3.5万円/月)(条件:高田馬場駅より半径5km以内)
■育児支援制度有り
■交通費支給有り(限度額:月2万円)
※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。

交通費支給
住宅手当
健康診断
家族手当
社会保険完備
休日・休暇 土日祝休み

【休日・休暇】
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 
■慶弔休暇
■特別休暇

※産休・育休取得実績あり

年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
有給休暇
選考の内容 書類選考+性格検査(ミキワメ)

一次面接:人事

↓※最終面接実施までに適性検査を実施いただきます。 

最終面接:部門責任者+代表
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