【新規事業担当】HRTech営業（本社）経験不問！上場企業の新規事業！研修充実！
株式会社アスマーク
350万円〜420万円
未経験歓迎土日祝休みインセンティブ平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 239276 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー4F |
| 企業の内容 | ・HR領域のサービスは複数ありますが、マーケティングリサーチ事業をメインにやってきたアスマークだからこそできる調査データを基にした幅広いサービスが強みです！ ・研修が充実しており、営業未経験から活躍している社員が多数在籍しているので、未経験でもご安心いただけます！ |
| 仕事内容 | アスマークはこれまでマーケティングリサーチ事業をメインに行ってきました。 累計4万件以上のマーケティングリサーチの取引実績を経て、従業員の数値的な管理のニーズが高まっていることを勘案し、データ分析を行なう立場として、HRテック事業の「従業員総活躍サービス Humap（ヒューマップ）」を2020年6月にリリースいたしました。 求められる「働き方改革」と、近い将来必ず直面する「労働人口不足」を解決するために、HRテックを活用した組織の働き方改革を応援するサービスです。 ■Humap（ヒューマップ）とは？ ・リモートワークや時差出勤、時短勤務の導入など働き方の見直し ・優秀な人材の採用と離職管理 ・人事管理部の作業効率化 『Humap』は、これらのニーズに応えるために、クライアントの組織の従業員総活躍を目指し、開始したサービスです。業務改善や労務管理、タレントマネジメント領域まで、HRテックを活用した組織の働き方改革を応援いたします。 ■課題に合わせて選べるサービス 業務効率化から課題に合わせたサービス（研修等）を提供しています！ ・せきなび（在席管理ツール） ・Smaileボーナス（サンクスカード） ・ASQ（従業員満足度調査） ・CHeck（ハラスメント＆コンプラ調査） ・Humap派遣 ・RPA-Work’s（雇用契約・給与計算業務の自動化） ※詳細はこちら：https://humap.asmarq.co.jp/ ■従業員全体のためのサービス 従業員データや日々の貢献・感謝に陽を当てスマートで温かみのある職場を提供。 人事やHR担当者のためだけでなく、従業員全員に役立つトータルサービス。 ■マーケティングリサーチ会社ならではの分析力 業界約20年の実績を持つ、マーケティングリサーチのプロフェッショナルであるアスマークがHRに特化した調査パッケージを開発。確かな分析力で組織改善に活かせるデータを提供。 ▼Humapサービスサイト https://humap.asmarq.co.jp/ ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼アポイント取得 ウェビナーや展示会に参加いただいた企業を中心に電話やメールでアプローチ。サービスの特徴やメリットを端的にお伝えし、アポイント取得に繋げます。 ▼打ち合わせ アポイントを取った企業に対し、オンラインや訪問で打ち合わせを行い、組織における課題やニーズをヒアリングします。 ▼提案（ソリューション） 打ち合わせで確認したクライアントの課題やニーズに合わせた最適なプランを提案。 ▼納品・フォロー 契約後は、カスタマーサクセスメンバーと連携してクライアント用にカスタマイズして納品。納品後も定期的にフォローを行ないます。 ☆☆☆現場社員によるインタビュー記事はこちらから☆☆☆ 業務理解を深めるため是非ご確認ください URL： https://x.gd/41CcX |
| 対象となる方 | ■社会人経験1年以上 ■営業や折衝要素のある販売のご経験 ■数字目標にコミットして仕事に取り組んできたご経験 ※行動量を重視して営業活動をされてきた方がコアターゲットです。 |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30 ※平均残業時間は月20～30時間程度です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350〜420万 【年収例】 年収350〜420万円＋達成インセンティブ 【年収例】 年収360万円：25歳（経験1年） 年収480万円：27歳（経験3年／リーダー） 年収600万円：29歳（経験5年／マネージャー） 【月給】 月給：255,050円 〜304,520円 基本給：200,280円～239,130円 固定時間外労働⼿当(⽉35時間分)：54,760円～65,380円 ※固定時間外労働⼿当を超えた分の時間外労働⼿当は、別途⽀給いたします。 ★試用期間中（入社3ヵ月間）： 月給：239,400円 〜 285,840円 基本給：200,280円～239,130円 固定時間外労働⼿当(⽉25時間分)：39,110円～46,700円 ※固定時間外労働⼿当を超えた分の時間外労働⼿当は、別途⽀給いたします。 【年収例】 年収360万円：25歳（経験1年） 年収480万円：27歳（経験3年／リーダー） 年収600万円：29歳（経験5年／マネージャー） 【その他待遇】 昇給年1回（1月） 賞与年2回（6月・12月） 目標達成インセンティブ（毎月） 交通費支給（月5万円まで） |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）／交通費（月5万円まで）／時間外手当（みなし超過分）／役職手当／私服可／社内フリードリンク／各種MVP制度による報酬／ノートPC貸与／社内禁煙（オフィスビル内に喫煙ルームあり）／健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種 社内フリードリンク／各種保養施設、レストランなどの優待利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）／ Smileボーナス（ピアボーナス／社員同士で報酬を贈り合える制度のこと）チャットツールを使ってポイントを進呈。貯まったポイントは商品券や図書カードに交換できます。 交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！ ・ワクチン休暇あり 有給休暇(入社半年後付与) [年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給休暇 GW休暇 介護休暇] |
| 選考の内容 | ※5/21～新フローに変更とさせていただきます ＜旧フロー＞ ＜選考フロー＞ 1．書類選考 2．一次面接（マネージャー） 3．二次面接（取締役営業部長）＋web適性検査 4．最終面接（代表） ＜新フロー＞ 1．書類選考 2．一次面接（マネージャー）＋web適性検査 3．最終面接（代表） |