【建築設備士】名古屋新事業所のオープニングメンバー／裁量大きく地域貢献、成長支援も充実／年休125日
株式会社EMステーション
510万円〜590万円
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 350250 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所】 〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄二丁目1番9号 |
| 企業の内容 | ■成長を後押しする積極的な投資 書籍購入制度や研修費全額会社負担など、あなたのスキルアップを会社全体でサポートします。 ■名古屋新栄エリアのオープニングメンバー募集 2026年3月、新事業所の立ち上げに、あなたの「専門性」を貸してください。 ゼロから拠点を創り上げる経験は、あなたのキャリアにおいてかけがえのないものになります。 ■設計者目線の快適なオフィス環境 PCツインモニター、マウス購入制度（上限1万円）、ドリンクコーナー無料など、社員が集中して快適に仕事に取り組める環境を整備しています。 ■地域に貢献できる幅広い案件 商業施設（スーパーマーケットなど）から公共施設（学校や公民館など）まで、多種多様な案件に携われます。 |
| 仕事内容 | ～その専門スキル、新事業所の「主役」として活かしませんか？～ ～納期と調整だけでなく、設計の面白さを追求したい～ 「建築設備士として、もっと裁量を持って働きたい」「新しい拠点の立ち上げという、貴重な経験を積みたい」 「残業を減らし、プライベートと両立しながら専門性を高めたい」 そんな思いを持つ、中核技術者の方へ。 あなたの確かな技術が、名古屋の新事業所を動かす「エンジン」になる【建築設備士（オープニングメンバー）】を募集します。 2026年3月、名古屋市新栄エリアにオープンする新事業所で、 あなたの5年以上の経験と「建築設備士」としての専門性を、即戦力として発揮してください。 【具体的な仕事内容】 ■中核メンバーとしての設計実務：電気設備を中心に、空調・衛生設備設計の即戦力として活躍します。 ■設計者との折衝：作図内容の確認、不明点のヒアリング、技術的な提案を行います。 ■後進のサポート：未経験・若手メンバーからの質問対応、簡単なレビューを行います。 あなたの描いた図面が、新事業所の「実績」の第一歩となります。 【主な業務】 ■電気設備設計（メイン）：オール電化、IOT、エコ化など、進化する電気設備の安全かつ効率的な配線図を作成します。 ■空調設備設計：快適な室内環境を創るための空調システムの図面を作成します。 ■衛生設備設計：キッチンやトイレなど、給排水設備の目に見えない部分まで考慮した設計図を作成します。 【作業環境】 ■チーム制：プロジェクトグループに所属し、チームの中核として協力しながら業務を進めます。 ■手厚い教育体制：スキルアップのための研修や書籍購入は全額会社がサポートします。 【1日のスケジュール例】 09:00 出社、メールチェック、1日の業務確認 10:00 設計者との打ち合わせ、メイン担当として図面作成（CADソフト使用） 12:00 お昼休憩 13:00 図面修正、現場担当者からのヒアリング 16:00 作成図面の最終確認、データ整理 17:00 若手メンバーのフォロー、明日の準備 18:00 退勤。「お疲れ様でした！」 【入社後のキャリアステップ】 《1年目》 名古屋事業所の中核メンバーとして、即戦力でご活躍いただきます。まずは小～中規模案件のメイン担当として、プロジェクトを牽引してください。 《3年目》 中規模～大規模案件のプロジェクトマネージャー（PM）として、設計者と連携しながら、図面作成から修正までを一貫して完結。 後輩指導にもあたります。 《5年目以降》 PM経験を経て、技術のスペシャリストとして道を極めるか、「設備設計一級建築士」を取得して上級管理職を目指すか。 あなたのキャリアプランを会社が全力で支援します。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般 |
| 対象となる方 | 【必須】 ■建築設備士 ■建築設備設計の実務経験5年以上 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 【勤務時間補足】 ■実働8時間、休憩60分 ■残業代：15分単位で全額支給 ※残業：月平均0～20時間（閑散期）／20～40時間（繁忙期） 勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 510〜590万 【年収例】 【給与補足】 ■月給：300,000円～350,000円 ※経験・能力を考慮し優遇します。 ■年収例：510万円～590万円＋諸手当 ■昇給：年1回 ■残業手当：全額支給（15分単位で支給） 【試用期間】 3ヶ月（期間中の給与・待遇に変更なし） |
| 待遇・福利厚生 | ■私有車社用利用手当（1千円／日＋ガソリン代） ■出張手当（移動距離100km以上5千円、移動距離200km以上1万円） ■作業上着貸与 ■パソコンが全員ツインモニターで、希望のマウスが購入できる制度（上限1万円） ■フリードリンクあり ■社員旅行、忘年会、初詣（自由参加） ※社員旅行実績 韓国・台湾・沖縄・横浜・大阪等 ■車両手当 ■携帯手当 ■スキルアップ書籍購入補助 ■外部研修、セミナー参加費補助 ■交通費支給（上限2万円） ■住宅手当（5千円／月） ■家族手当（子供一人につき3千円／月） ■資格手当（一級建築士3万円／月、二級建築士・建築設備士2万円／月、消防設備士3千円／月） ■退職金制度あり（勤続5年以上） 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■完全週休二日制（土日） ■祝日 ■平均有給取得数：10日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 面接 ↓ 内定 |