【土木設計】実務経験7年以上の方／公共⼯事を中⼼とした設計業務／完全週休二日制／年休120日以上／転勤なし
株式会社岩手開発測量設計
420万円〜750万円
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
岩手の地図を塗り替えるような公共事業の設計に、これまでの経験を活かしてみませんか。設計の基礎を知っている方なら、資格取得支援や勤務時間内の講習会を活用して、さらなるスキルアップが目指せる環境です。土日祝休みで年間休日も多く、福利厚生も充実しているため、仕事と私生活を大切にしながら長く腰を据えて働けます。地域インフラを支えるやりがいを感じながら、ここから新しいキャリアのステップを一緒に歩んでいきましょう。
| 求人ID | 352611 |
|---|---|
| 勤務地 | 【本社】 ■住所：岩手県盛岡市上堂三丁目18番33号 ■最寄駅：いわて銀河鉄道青山駅 |
| 企業の内容 | ■募集背景 1974年の設立以来、岩手県内を中心に測量と設計業務を手掛けている当社。 公共事業が9割を占め、自然災害時の復旧測量設計も任されてきた地域の安定企業です。 公共施設の点検業務や補修設計の需要拡大により、安定的に業務量が増えている昨今、 新しい⼒を迎えることにより体制強化を⾏ない、社員⼀⼈ひとりの負担を減らしたいと考えています。 ■ワークライフバランスを重視した働き方 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上。 産休・育休取得率100％、子の看護休暇や介護休暇など特別休暇も充実しており、 子育て世代や介護世代の従業員が安心して働ける環境です。 転勤もなく、岩手に根差してプライベートも大切にしながら働けます。 ■充実した資格取得支援と福利厚生 資格手当や合格祝い金（最大10万円）に加え、 社内講習会の参加費用や受験料、交通費などを会社が補助する資格取得支援制度があります。 また、安比高原の宿泊施設やゴルフ場の法人会員権など、ユニークな福利厚生も魅力です。 U・Iターン支援制度も用意しており、新しい環境でのスタートをサポートします。 |
| 仕事内容 | 岩⼿県内を中⼼に、⼟⽊⼯事における測量・設計を⾏なっている当社にて、公共⼯事を中⼼に設計業務をお任せします。 ⼊社後に資格取得を⽬指して、コツコツ経験を積める環境です。 【業務について】 全体のうち9割は公共事業の業務であり、道路や橋梁の補修・メンテナンスにおける設計が中⼼です。 また、災害時の復旧対応調査をはじめ、地⽅⾃治体から直接相談を受けて対応することも。 地域密着で、岩⼿の街づくりを担います。業務規模は100万円～3000万円と様々です。 【具体的な業務内容】 受注したら、発注担当者との打合せを⾏ない、作業計画書を作成。 ⾃社の測量⼠や技術者と⼀緒に作業を進めます。3～5件の業務を並⾏して担当する場合も。 毎⽉合計で7⽇ほどは実際の現場に⾜を運びます。 CADは「V-nas」をメインに使⽤して設計を⾏ないます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 |
| 対象となる方 | ■⼟⽊設計に関する実務経験（7年以上） ※官公庁や民間で土木工事の設計を担当し、設計の流れやCADの操作が分かる⽅を想定しています。 ※資格の有無は不問です。スキルアップを⽬指す⽅歓迎︕ |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 【勤務地補足】 ■最寄り駅はいわて銀河鉄道青山駅ですので、IGRいわて銀河鉄道を利用した通勤も可能です。 ■無料駐車場がありますので、お車での通勤も可能です。 ※勤務地の変更範囲：変更の想定無し 【勤務時間補足】 ■実働時間：7時間30分／日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 420〜750万 【年収例】 【給与補足】 ■月給は基本給＋資格手当 ※経験等を考慮して決定します。 【昇給・賞与】 ■昇給年1回（会社業績による） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2.5ヶ月分、会社業績による） 【試用期間】 3ヶ月あり ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■通勤手当（社内規定による） ■資格手当（社内規定により、1資格につき最大10万円） ■合格祝い金（社内規定により、1資格につき最大10万円） ■U・Iターン支援制度（支度金／単身の場合、基本給＋資格手当＋管理職手当の20％、他旅費、送料等） ■時短勤務制度 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■制服貸与（作業服、ポロシャツ） ■福利厚生施設（安比／宿泊施設※会社専用ルーム宿泊無料、スキーなどのリフト券） ■ゴルフ場の法人会員権（盛岡近隣に複数あり） ■資格取得支援制度（社内講習会の参加費用、受験料や交通費などを補助） └社内講習会は定期的に勤務時間内にて実施しています。 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■完全週休2日制（土曜・日曜・祝祭日） ■年次有給休暇（入社半年経過後から10日間～） ■産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり） ■子の看護特別休暇（小学3年生までの家族1人つき5日間など） ■介護特別休暇（当該対象家族1人つき5日間など） ■年間休日120日以上 ■特別休暇 ・慶弔休暇等 ・同居家族等の世話等に伴う休暇7日間 ・感染症等に伴う家族等の世話等に関する休暇5日間 ※5日以上の連続休暇OK 年末年始休暇 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇 |
| 選考の内容 | 面接1～2回 ※筆記試験なし |