【省エネ設備のアフターサポート・エネルギーサービス契約維持管理】Daigasグループの安定基盤で働く（即戦力採用）
Daigasエナジー株式会社
500万円〜700万円
土日祝休みフレックス勤務平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
設備の実作業は専門業者へ委託するため、ご自身の経験を「現場の管理・調整」という司令塔の役割に活かせるポジションです。単なる保守に留まらず、顧客への改善提案まで担うため、保全からマネジメントへステップアップしたい方には理想的な環境と言えます。手厚い福利厚生や利益還元といった待遇面も、長く安心して働くための基盤になるはずです。これまでの知識を活かし、次は「信頼をつなぐ中核」として新たなキャリアを築いてみませんか。
| 求人ID | 355472 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所】大阪府大阪市中央区平野町4丁目1-2（ガスビル） 【最寄駅】Osaka Metro「淀屋橋駅」～徒歩３分 |
| 企業の内容 | 本ポジションは、省エネ設備の「導入後」を支える契約維持管理の中核人材として、顧客と長期的な関係を築く役割です。 ■多様な設備に関与できる コージェネ、空調、ボイラ、太陽光など多様な省エネ設備に関与できます。 ■管理・調整・提案に集中できる メンテナンス実作業は外部委託のため、管理・調整・提案業務に集中できます。 ■幅広い業務経験とスキルアップ 契約更新、請求、収支管理、トラブル対応まで幅広く担当します。 ┗ 設備知識に加え、交渉・マネジメント力が磨けます。 ■キャリアアップの機会 営業経験者は導入後の深い顧客関係構築、保全経験者は管理側へステージアップが可能です。 設備と顧客の“継続価値”をつくる、介在価値の高い仕事です。 |
| 仕事内容 | 担当いただく各物件について、主に以下のような業務をご担当いただいます。 契約全般の顧客問合せ窓口対応 契約更新対応（客先への提案から契約書の作成） 支払・請求処理業務（スポット契約の場合は見積書の作成あり） 定期メンテナンスの管理(顧客応対・メーカー手配・報告書作成・報告書の顧客説明)※ 故障対応(コール受付、顧客応対・メーカー手配・報告書作成・報告書の顧客説明)※ 設備運用改善の提案（エネルギーマネジメント：エネルギー使用状況分析、運用改善提案） 営業部門への契約および技術サポート ※メンテナンスは、外部委託しており、各物件の契約管理、工程管理、安全管理等を担います。 ※設備トラブル時の緊急対応が発生することがあります。 (ほとんどが電話での対応か委託業者の対応で完了、状況により当社出動もあり) |
| 対象となる方 | 【必須】 ビルや工場などの省エネ設備やユーティリティ設備関係の運用管理に関する知識 上記設備に関する営業または保全の経験 顧客や業者交渉、トラブル対応の経験 【資格】 普通自動車運転免許 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:40 【勤務地補足】 遠方の顧客先への出張が発生することがあります。(基本は日帰り、重メンテでは2～3泊程度もあり) 【勤務時間補足】 フレックスタイム制 コアタイム⇒11:00～14:10 フレキシブルタイム⇒7:00～11:00、14:10～22:00 標準的な勤務時間帯：9:00～17:40 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500〜700万 【年収例】 【年収例（平均）】 30代前半／614万円 30代後半／678万円 40代前半／767万円 ※残業・利益還元賞与・その他手当含む金額の例となります（残業平均20ｈ/月程度） 賞与とは別に利益還元賞与あり（6月） 残業手当：１分単位で別途支給（残業時間：全社平均月20時間） 出張手当：長距離出張時に支給いたします。 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 住宅補助：2万円～2万4千円/月（支給基準あり） 育児手当：1人あたり5,000円/月（22歳未満の子を扶養に入れている場合） 食事補助（規定あり） リロクラブ カフェテリアプラン(給与とは別に6万円/年を支給) 財形貯蓄 持ち株会 健康診断施設・健康相談室 大阪ガス健康保険組合 資格取得支援制度 研修制度 資格取得支援制度あり 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 持株会制度 社会保険完備 社宅・寮 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 【その他休暇】 裁判員制度休暇 健康づくり休暇 【有給休暇詳細について】 毎年10月1日に勤続年数に応じて有給休暇を付与します。 入社満３年未満：15日 満３年以上：20日 ※新たに入社された方は、入社時期に応じて4～13日の有給休暇を入社日に付与 年末年始休暇 産休・育休 夏季休暇 介護休暇 有給休暇 GW休暇 特別休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 一次面接（現場・人事） ↓ 最終面接（役職者） ↓ 内定 |