【プラスチック製造オペレーター】石川・志賀町で精密部品製造／転勤なし／家賃補助有
エーディーエンジニアリング有限会社
420万円〜525万円
平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
「モノづくりは初めてで少し不安」という方も、まずは機械の操作方法を覚えることから始めませんか。体力的な負担が少なく、半年ほどで一通りの流れを習得できるカリキュラムが整っているため、自分のペースで着実にスキルを磨けます。空調の効いた環境で、スマートフォンや自動車部品といった身近な製品の製造を支える達成感は格別です。住宅補助など生活を支える福利厚生も充実しており、腰を据えて新しいキャリアを築ける環境です。
| 求人ID | 406169 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所】 本社／石川県羽咋郡志賀町里本江37-101 |
| 企業の内容 | 【海の見える街で腰を据えて働く！転勤なし・家賃補助あり】 勤務地は能登半島の自然豊かな志賀町。 転勤がないため、この地で長く安定して働きたい方に最適な環境です。 遠隔地からの移住者には、会社周辺のアパート家賃を半額補助（上限30,000円）する制度もご用意しています。 U・Iターンをお考えの方も、ぜひご検討ください。 【社会を支えるモノづくり！プラスチック精密部品の製造】 私たちは、スマートフォンやカーナビ、自動車用ハーネス部品など、皆様の身の回りにある様々な電子機器や自動車に不可欠なプラスチック精密部品を製造しています。 最先端の技術と国際規格（IATF16949）に準拠した高品質なモノづくりを通じて、社会に貢献するやりがいを感じられます。 重いものを運ぶ作業はなく、空調完備の快適な環境で集中して業務に取り組めます。 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ■射出成形機のオペレーターとして、プラスチック部品の製造業務全般をお任せします。 ・材料受入、作製、乾燥作業 ・金型取付、その他周辺設備設定作業 ・成形条件設定、監視、警報処理作業 ・機械設備点検整備 タブレット端末、スマートフォン、携帯型ゲーム機、デジタルカメラ、カーナビ、自動車用ハーネス部品などの電子機器及び自動車用成形部品を製造する業務全般の作業をお任せします。 材料作りから始まり、機械の条件設定や異常時の対応など、安定した成形品を生産するために成形機をコントロールする仕事です。 重いものを運ぶなど体力を使う場面はありません。 未経験の方には丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 未経験からご入社された方も半年ほどで業務を一通り実施できるようになっています。 サービス業の方も活躍中です。 ■研修について ・入社後～1ヶ月：導入教育 （組織・規律、ISO目標管理、製造品知識、工程の実務概要）・座学・OJT ・入社1ヶ月～3ヶ月：OJT ・入社3ヶ月～1年：OJT・必要に応じて外部研修 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 |
| 対象となる方 | 【資格】 ■普通自動車運転免許(AT可) 【経験】 ■プラスチック成形のご経験 |
| 勤務時間 | 8:45〜05:30 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■労働時間区分：1年単位の変形労働時間制 ■週平均労働時間：37時間07分 ■対象期間の総所定労働時間：1929時間45分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：平均残業時間30時間程 ■勤務時間：8:45～17:30（交替制） ※勤務パターン：8:45～17:30／20:45～5:30 ■お昼休憩時間以外に休息時間（有給）20分あり。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 420〜525万 【年収例】 【給与補足】 ■賞与：7月、12月の年2回の支給 ※昨年度実績1～1.5カ月分 ■昇給：有 ■夜勤勤務の際は深夜割増賃金が発生します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | ■夜勤手当：1日2,000円 ■残業手当 ■定年：60歳（65歳まで嘱託社員雇用制度あり） ■教育制度・資格補助：射出成形技能士試験（国家資格）、その他会社が必要と認める資格取得の補助 ■社員旅行：年数回リゾート施設に社員様皆様で宿泊し、BBQやゴルフをするなど、楽しい行事もございます。（会費は男性3,000円、女性1,000円程） ■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■通勤手当：ガソリン代1km当たり20円支給（上限なし） ■家族手当：配偶者10,000円、子一人につき5,000円支給 ■住宅補助：自宅が遠隔地の場合、会社周辺のアパート家賃を半額補助（上限30,000円） ■退職金制度：勤続5年以上の勤務 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 社会保険完備 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | シフト制 ■月5休制（休日は会社カレンダーによる） ■日曜日はローテーションでの休みとなります。 ■「4週4休」以上 ■夏季休暇：4日 ■年末年始休暇：8日 ■年間有給休暇：10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■育休取得実績：有（育休後復帰率100%） ※2025年の年間休日数は116日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 産休・育休 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 面接（2回／対面） ↓ 内定 |