【企画営業】名古屋/★未経験歓迎★/広告代理店/セールスプロモーション

株式会社電広エイジェンシー

339万円〜407万円

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求人概要

エージェント

「企画から制作まで一貫して任される」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、創業61年の歴史があるこの会社は、未経験からプロを目指す人を育てる土壌が整っています。いきなりすべてをこなす必要はなく、OJTを通じて一つずつできることを増やしていけば大丈夫です。クライアントの課題を深く聴き、最適な解決策を提案する仕事は、社会貢献性も高く大きなやりがいになります。安定した環境で着実にキャリアを積み上げたい方にとって、挑戦の価値がある場所ですよ。

求人ID 436766
勤務地 【住所】
〒461-0004
愛知県名古屋市東区葵3-23-1 ルミナス千種6F
名古屋本社

【アクセス】
地下鉄・JR中央線千種駅 徒歩2分
企業の内容 ■創業61年の安定基盤とワンストップソリューション
当社は創業61年目を迎える総合広告代理店として、長年の実績とノウハウを蓄積してきました。企画・提案から制作、実施、効果測定までを一貫して手掛けるワンストップソリューションにより、クライアントのあらゆるコミュニケーション課題に最適な形で応えています。安定した経営基盤のもと、幅広い経験を積むことができます。

■未経験からプロフェッショナルへ成長できる環境
「未経験歓迎」の募集であり、入社後はOJTを通じて丁寧に育成します。異業種からの挑戦も大歓迎です。コミュニケーションスキルやPCスキルを活かし、クライアントのニーズを深く理解し、最適な広告戦略を提案できるプロフェッショナルへと成長できる環境が当社にはあります。

■クライアントの課題を解決する「コンシェルジュ」として活躍
私たちは、クライアントを取り巻く多様な情報に精通し、その時々に最適な価値ある広告を提案できる「コンシェルジュ」のような人財を求めています。情報収集力、ディレクション・プロデュース力、提案力を磨きながら、クライアントのビジネス成長に貢献するやりがいを実感できます。自身のレベルアップとキャリアアップを追求できるフィールドがここにあります。
仕事内容 企画・提案・制作まで一気通貫で対応します。あらゆるジャンルのコミュニケーション活動の中から最適な方法をプランニング、提案。
そして予算の範囲内で実施、結果報告と全体の総合プロデュースを行います。

(1)クライアントと打合せを行い、お客様の課題や「こんなことがしたい」などのニーズを伺います。
(2)ニーズに基づいて、セールスプロモーション企画やメディア戦略などを自身や外部のブレーンと共に立案し、見積とともにクライアントに提案します。
(3)受注後は、パンフレット・イベント・映像・WEBなどセールスプロモーション全般の運営・制作ディレクションを行います。

業務内容の変更範囲 会社の定める業務範囲
対象となる方 ■第一種運転免許普通自動車
勤務時間 9:00〜17:30

【勤務地補足】
■転勤:当面無(更なるキャリア形成のため東京支社への転勤の可能性あり)

【勤務時間補足】
■1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間:40時間00分)
■所定労働時間:7時間30分
■休憩:60分
■時間差出勤可能(7:30~10:00まで30分ごとで選択可)
・7:30出社 16:00退社
・8:00出社 16:30退社
・8:30出社 17:00退社
・9:00出社 17:30退社
・9:30出社 18:00退社
・10:00出社 18:30退社
■平均残業時間:10時間

勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲
雇用形態 正社員
給与 339〜407万

【年収例】


【給与補足】
■昇給:年1回(4月)※弊社人事制度および給与規定に基づく
■賞与:年2回(7月、12月)※弊社人事制度および給与規定に基づく
■賞与実績:400,000円~500,000円(7月・12月合計)
※会社業績および上期・下期それぞれの個人評価によって変動します。
■月給:249,000円~298,100円
■基本給:229,000円~274,100円
■固定残業代:10.5時間/月、20,000円~24,000円※超過分別途支給

【試用期間】
3ヶ月あり(試用期間中の勤務条件に変更はありません)
待遇・福利厚生 ■人事制度
■教育制度
■各種表彰制度
■原則、パソコンと携帯電話は貸与いたします。

■交通費支給(半年毎に6ヶ月定期分実費を支給)
■定年:60歳
■65歳までの再雇用制度あり

交通費支給
健康診断
持株会制度
社会保険完備
資格取得制度
退職金制度
休日・休暇 土日祝休み

■完全週休2日制
※展示会やイベントなど、やむを得ず休日出勤する場合は、一週間以内に振替休日を取得します。
■有給休暇:入社半年経過時点で10日付与(最高付与日数20日)
※その年に取得しなかった有給休暇は、次の年に限り繰り越すことができますが、当該付与年度と繰り越しを行う年度の合計は最大40日までとします。
■半日休暇、1時間単位での時間単位休暇あり

有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
選考の内容 面接2~3回
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