SNSマーケター(リーダー候補)

株式会社Lime

338万円〜540万円

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求人概要

求人ID 436820
勤務地 東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルⅡ2階

【アクセス】
勤務地最寄駅:JR線/中目黒駅  徒歩5分
企業の内容 【ポジションの魅力】
・一気通貫のマーケティングで圧倒的なスキルアップ:
「運用だけ」「制作だけ」など代理店のような一部分の代行ではなく、自社で全て完結させるため、ユーザー行動をリアルに感じながら成果を数字で追うことができます。

・「マニュアル」ではなく「自分の仮説」で事業を大きくできる:
最新トレンドやAIの活用など、自分が良いと思ったアイデアを形にするチャンスが常にあります。誰かが決めたルールに従うのではなく、自分で仮説を立て、実行し、改善する。自分の手で事業を大きくしていく手応えを、ダイレクトに味わえます。

・カオスなフェーズだからこそ最短でキャリアアップ可能:
マニュアルがない「カオス」な環境だからこそ、自ら成果や仕組みを作った分だけ評価に直結します。
社歴や経験に関わらず、意欲次第で入社半年〜1年でリーダーやマネージャーといった役職にキャリアアップが可能です。
仕事内容 【企業概要】
Limeは「Create Asia's No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。
美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数350名規模へと急成長を遂げました。
次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。


【募集背景】
本ポジションでは、SNS(TikTok・Instagram・YouTube等)を起点とした採用施策・集客施策の両軸を、企画から実行まで一気通貫で担っていただきます。
現在、SNS事業部はメンバー3名で構成されており、今後の事業拡大に向けてチームを牽引するリーダー候補を募集しています。

決まった作業をこなすマーケターではなく、カオスな環境を楽しみ、自らブランドの未来を創り上げる「圧倒的な推進力」を持ったメンバーを求めています。


【業務内容】
▍アカウント運用
・企画立案(投稿テーマ・コンテンツ構成の設計)
・演者選定・台本作成・投稿スケジュールの管理
・撮影・編集・投稿まで一貫して実行(Instagram / TikTok)

▍数値分析・改善
・各投稿のインサイト分析(リーチ・エンゲージメント・CVR等)
・週次でSNS管理シートへの指標入力・進捗管理
・週次MTGでの数値共有・改善策の立案と実行

▍リーダー業務(入社数ヶ月後〜)
・メンバーの業務進捗管理と専門的なフィードバック
・チーム全体の改善施策の提案・PDCAの推進
・事業責任者・役員とのブランディング方針のすり合わせ

『制作物イメージ』
https://periwinkle-metacarpal-f20.notion.site/SNS-37c5fd6b7276807f9189ec0264d3d91fsource=copy_link


【詳しく知りたい方はこちら】
・代表密着動画:https://youtu.be/FUv1RVspDYgsi=HLFHjK5U3UEd0qbm
・Limeのマーケ戦略について:https://www.youtube.com/watchv=qWfxxGkYRNE

★2026年 ベストベンチャー100に選出★
「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
対象となる方 ・企業公式SNSアカウントの運用実務経験
・縦型動画(TikTok、Instagram、YouTube Shortsなど)の編集実務経験
・各種数値(アナリティクス)の分析に基づいた、改善策の立案および実行経験
勤務時間 10:00〜19:00

■フルフレックス制(コアタイムなし)
勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。
月間の総労働時間(年間平均173時間)を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。

週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。
雇用形態 正社員
業務委託
給与 338〜540万

【年収例】
・想定年収:3,384,000円 〜 5,400,000円
・想定月収:282,100円 〜 450,000円
 (1)基本給:213,100円 〜 339,900円(固定残業代を除く額)
 (2)固定残業代(45時間分):69,000円 〜 110,100円
 (3)45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給
・給与改定:年2回
・残業時間:月平均20時間
・試用期間:なし
・雇用形態:正社員 /

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※上記基本給に伴うみなし残業代:7万円~10万円を含む(45時間分/月)

<給与補足>
■昇格制度あり
■給与査定あり※上長面談にて
■インセンティブ制度
待遇・福利厚生 ▮キャリア形成支援
・昇格・査定制度:個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。
・新規事業提案制度:全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。
・独立支援制度:将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。

▮スキルアップ支援
・ナレッジシェア制度:部署横断の勉強会や食事会を実施。
・経営者講演会:定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。

▮ウェルネス・ビューティー
・健康促進サポート:スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。
・美容・ウェルネス補助:ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。
・美容クリニック手当:美容施術費の一部を補助。
・社内研修モデル制度:オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。

▮ワークライフバランス
・産前産後休暇・育児休業:取得実績多数(2024年度3名)。
・住宅補助制度:会社規定に基づき、家賃の一部を補助。
・交通費支給:最大月3万円。
・服装自由:規定に沿って自由な服装で勤務可能。
・快適なオフィス環境
・備品完備:個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。

交通費支給
住宅手当
社会保険完備
社員割引制度
休日・休暇 土日休み

週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

■月休み自由
■連休取得可
■お休み調整可
■産休・育休取得実績あり(2022年度3名)

年末年始休暇
産休・育休
有給休暇
夏季休暇
GW休暇
特別休暇
慶弔休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇
選考の内容 書類選考

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