法人営業『医療機関への広報営業』◇成長業界へ転身/役職経験即評価/名駅/転勤無し/成長業界で高い社会貢献性/頑張りは賞与に反映

ケアシステム株式会社

350万円〜700万円

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求人概要

エージェント

「実力主義=厳しい」というイメージがあるかもしれませんが、ここは根拠に基づいた100種類以上の研修で、未経験からでも最短で成果が出せる仕組みが整っています。年齢や社歴に関わらず、日々の行動や獲得した成果が正当に評価され、早ければ半年後の昇格も狙える環境です。頑張った分だけ給与やポジションで還元されるため、今の環境に物足りなさを感じている方こそ、次なるステージとして挑戦する価値のある場所だと思います。

求人ID 461619
勤務地 【住所】
本社
愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー21F

【アクセス】
各線/名古屋駅
★名古屋駅直結/ルーセントアベニュー(地下)経由で徒歩 約5分 ※雨にも濡れません◎
企業の内容 ①成長機会が豊富
「ポジションが空くまで待つ」必要はありません。
ケアシステムでは、手を挙げた人にチャンスを渡す仕組みがあります。
挑戦したいという意思があれば、役職候補として実務経験を積み、
次のキャリアを“待たずに”つかみにいくことができます。

②評価制度が明確
評価されるのは、年齢や社歴ではなく、行動と成果です。
基準が明確だからこそ、
「なぜ評価されたのか」「次に何をすればいいのか」が分かり、
実力次第で早期の昇給・昇格、収入アップを実現できます。

③研修制度が充実
「見て覚える」「気合でやる」育成は行いません。
根拠に基づいた個別指導と、100種類以上の研修を通じて、
再現性のある営業スキルを段階的に身につけられる環境です。

④成果に集中できる環境
挑戦し続けられるよう、働きやすさの面でも制度を整えています。
年間休日120日、土日祝休み、有給消化率70%以上、転勤なし。
家庭との両立がしやすく、社員の約半数が子育て中です。


■働く環境について
名駅直結、開放的なフリーアドレス。
平均31.7歳の活気あふれる職場で、9割が未経験から「人の力になりたい」と同じ想いを持つ仲間です。
社長との距離も近く、あなたのアイデアが会社をより良くする、温かくフラットな環境です。

■【SNS】https://www.instagram.com/caresystemgram
社員インタビューなど随時更新中★
仕事内容 ◎成果を出しても「空き待ち」のない、実力主義の組織
◎組織の多層化に伴い、次代の管理職候補を募集中
◎『高齢者の総合窓口として日本一のサービス』を目指し事業拡大中

■概要
成果を出しても昇格や昇給は“空き待ち”。私たちは、それでは意欲ある人材の力は活かせないと考えています。
ケアシステムでは現在、増員に伴い組織の多層化を進めています。
現場で圧倒的な成果を上げることが、マネジメントを担うための最短ルート。最速でステップを駆け抜け、組織の核となる「次代の管理職候補」を募集します。

■業務詳細
1日10件程度、病院や居宅支援事業所を訪問し、ハローケアのサービスをご案内します。訪問を通じて、お困りごとをヒアリングし、専門職の方と関係性を築き、まずは1件の問い合わせを獲得します。
具体的には、介護施設を探している患者様を紹介してもらいます。

■利用を通じて専門職の方に最適な連絡頻度やサービス提供方法を聞き、社内調整します。
継続的なフォローを行い、2回、3回と紹介がもらえる関係を築きます。
専門職の方が担当している患者様を漏れなく把握し「施設紹介ならあなた」という状態を作ります。

■募集背景:事業好調による増員
■業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
対象となる方 ■自動車運転免許
■営業経験
■基本的なPC・スマホスキル
勤務時間 9:00〜18:00

【勤務時間補足】
■所定労働時間:8時間0分
■休憩時間:60分
■時間外労働:有

■勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲
雇用形態 正社員
給与 350〜700万

【年収例】
■年収700万円/31歳・入社4年目/月給48万円+諸手当+賞与
■年収550万円/30歳・入社3年目/月給30万円+諸手当+賞与

【給与補足】
■賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■固定残業手当:33時間0分/月
■超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。
■各種手当:通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当(役職基本手当+人数手当)

■昇給:年1回 ◎実力次第では4月を待たず10月に昇給・昇格することも可能!
■賞与:年2回 ◎賞与は成果連動型!1回100万円以上獲得している社員もいます!

【試用期間】
■試用期間:6ヶ月
■試用期間中の条件変更:無
待遇・福利厚生 ■役職手当(役職基本手当×人数加算手当)
■結婚祝い金:最大50,000円
■出産祝い金:最大10,000円
■社内外イベント
■高級ホテルでの表彰式
■フリードリンク(ウォーターサーバー・コーヒー・紅茶)
■食事補助(UberEats無料)
■お菓子サブスク
■オフィスグリコ
■メンター制度
■ネイル、ピアスOK

■通勤手当(上限30,000円/月)
■家族手当(子供1人につき10,000円)
■住宅手当(家賃半額・上限30,000円/月)
■早期活躍支援(最長3ヵ月):100種類以上の研修で最短習得。社内外のテスト合格で独り立ちです。
■毎年、個人の実績で表彰があり、豪華賞品やMVPトロフィーを授与しています。
■定年:60歳

交通費支給
住宅手当
健康診断
家族手当
役職手当
社会保険完備
退職金制度
休日・休暇 土日祝休み

■結婚祝い休暇:5日間取得可能

■完全週休2日制
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■有給休暇取得率:70%
■産休・育休制度取得率:100%

【補足】
2ヶ月に1日だけ、土曜日か祝日にフリーコール当番で出社していただきます。

年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
有給休暇
選考の内容 書類選考

一次選考(会社説明+面接+WEB適性検査)

二次選考(面接+作文試験+社内見学)

■オンライン面接:可
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