【施工管理】特殊施設向け防災システムの施工管理※防災業界のパイオニア／安定した福利厚⽣／3年後離職率１％未満
能美防災株式会社
350万円〜800万円
フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 38160 |
|---|---|
| 勤務地 | 新宿事務所（東京都新宿区） |
| 企業の内容 | ■創業の原点 ⼤正12年9⽉1⽇正午、京浜地区を関東⼤震災が襲い、10万⼈以上が命を落としました。とりわけ東京本所横網町の陸軍被服しょう跡地における被害は⼤きく、死者・⾏⽅不明者は3万8千⼈から4万2千⼈に上ったと推定されています。 当社の創業者はこの惨状を⽬の当たりにし、⾃叙伝の中で『4万⼈もの⼈間がこの狭い地域において瞬時にして亡くなったが、これは地震のためではなく⽕事のためである。すなわち⽕事の威⼒のいかに⼤きいかと驚くと同時に、その⽕事を防ぐことの必要さは、国⺠⽣活と直結した⽇々の重要課題であるので、ひそかに義憤を感ずると同時に直ちに⽕事の研究に乗り出すことを決⼼した。』と述べています。 それまでの⽇本の消防は、延焼を防ぐため隣家を打ち壊したり、ポンプ⾞で⽔をかけて消⽕するなど、⽕災が起こってしまってから⽕を消すという⽅法でしたが、創業者は震災をきっかけに⽕災の研究が必要だと考え、私財を投げうって⽕災から⼈命を救う研究に没頭することになります。 また、関東⼤震災の被害総額が60億円と⼤正13年の国家予算の4倍にまで上ったにも関わらず、⼀般国⺠はもとより政治家、財界⼈、学者の間でもさしたる関⼼ごととならず、まったく消防⼀任という姿勢の社会状況も創業者の闘志を湧かせる起因となり、同社に現在まで変わらず流れつづける“ビジネスマインド”の原点となっています。 |
| 仕事内容 | ■創業100年を迎え、業界内外でも施工完成度、納期順守に定評のある当社にて大規模インフラであるトンネルやプラント、工場など、あるいは国宝の寺社など歴史的建造物を対象とした施工管理技術者です。 ★当社は防災設備メーカーの為、メーカーの立場での施工管理業務です！ ◆キャリアチェンジで将来的に設備設計、営業、技術開発へ異動可 ◆超過勤務手当は全額支給。 ◆業務改善や直出・直帰、半休・代休の取得を推進し、残業削減中！ 1人当たり1案件への集中を原則に1案件を複数名で担当することが多く、半年～2年間にわたって施工します。全国の施設が顧客対象になりますので、時には現場常駐することもあります。 公共工事も多く、顧客と直接やり取りをし開発段階から提案可能。また、元請け会社として防災システムの協力会社だけでなく1つの現場で約10程度のさまざまな協力会社と連携し、防災システムと一般の施工を調整していくことが重要です。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■何らかの施工管理のご経験 ■各種設備工事での現場管理経験 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30 9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分) フレックスタイム：有（コアタイム 11:00～15:00） 休憩時間：60分 (12時00分～13時00分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350〜800万 【年収例】 ※年齢とスキルを考慮のうえ、決定します。 昇給：有 賞与：有 試用期間：有（3ヶ月） |
| 待遇・福利厚生 | 【各種手当】 勤務地手当、駐在手当、別居手当、外勤手当、職位手当 他 【福利厚生】 保養所（草津、逗子 他）、財形貯蓄、社員持株会、代休制度、部活動 他 【教育制度】 中途入社社員向け研修、階層別研修、役割別研修、機能別研修／ライセンス報奨制度 通勤手当（全額支給 会社規定による） 寮・社宅（会社規定による） 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 役職手当 持株会制度 社会保険完備 社宅・寮 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 表彰休暇 他 年間有給休暇：10～20日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 特別休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考⇒１次面接⇒最終選考（面接＋Web適性テスト＋作文）⇒内定 ※選考フローは、状況により変更となる可能性があります。 |