【電気施工管理（経験者）】名古屋｜転勤無/資格◎/創業64年の安定企業/年休127日
光電気工事株式会社
500万円〜800万円
フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 183331 |
|---|---|
| 勤務地 | 【事業所名】光電気工事株式会社 【所在地】愛知県 名古屋市北区 三軒町234番地 |
| 企業の内容 | ◎ワークライフバランスを確保する取り組み・ノートPCを全員に支給！ 外出先でも使用可能でその場で図面作成可能！ ・直帰を推奨！ 移動時間の短縮に！ 【入社後】 マンツーマン指導のOJTにて業務習得、2カ月で独り立ち予定 【魅力】 ★創業64年。愛知県名古屋市を中心に電気設備工事を実施しております。 ★給与は個人での評価制度を採用！活躍に応じて年収アップも可能です！ 【働き方】 施工管理業務に集中して取り組むことが可能！ 受注業務や請求業務は別の担当が実施、配線等の作業は協力会社の職人さんが実施のため 施工管理業務に集中できる環境です！ |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 愛知県名古屋市を中心に電気設備工事を行っている当社にて、電気工事施工管理ポジションを募集します。 【担当エリア】 名古屋市内をメインに担当 【業務詳細】 電気設計図の施工図を作成、建築現場監督、設計監理者との工程、下請工事会社への指示、指導、伝達を行い、 工事を完成させていく 【対象施設】 集合住宅、商業施設、工場・倉庫等でマンションがメイン ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：無 |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・2級電気工事施工管理技士をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 8:15〜17:15 【備考】名古屋市営バス 池花町駅（駅から徒歩5分） 【転勤】無 ・就業場所変更の範囲（将来的な可能性含む）：無 （所定労働時間8時間） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500〜800万 【年収例】 給与例：39歳 年収700万円／月給45万円＋賞与（経験17年） 28歳 年収540万円／月給36万円＋賞与（経験8年） 35歳 年収510万円／月給32万円＋賞与（経験5年) 【形態】月給制 【備考】月給：￥323,740～￥487,120、基本給：￥216,000～￥293,400、固定残業代：￥84,240～￥126,720を含む/月 【試用期間】有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） 退職金制度 社会保険完備 有給休暇取得奨励 育児休暇取得奨励 リラックスルームの設置 人間ドック費用(対象35歳以上については会社負担)、健康診断の実施（年1回）、インフルエンザワクチンの接種実施（会社負担） 社用車（安全装備付車）貸与 通勤時の高速利用可(規程有) ノートパソコン支給 ウォーターサーバー設置、冷蔵庫・電子レンジ完備 資格手当 工事手当 役職手当 制服（夏服、冬服、空調服）貸与 社用携帯（iPhone）貸与 交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日：127日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始/盆休暇/その他会社が指定した日） 有給休暇：有（10日～） 産前産後休暇・育児休暇取得実績有 記念日休暇 介護休暇 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 産休・育休 介護休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
| 選考の内容 | 【面接回数】1～2回（目安） 【筆記試験】無 |