プロデューサー
株式会社Natee
550万円〜800万円
フレックス勤務土日祝休み在宅勤務平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 342310 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所：東京本社】 東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷4階 【アクセス】 JR山手線渋谷駅 徒歩7分 ※リモートとオフィスのハイブリッド型です |
| 企業の内容 | ■Nateeとは 株式会社Nateeは「人類をタレントに」というミッションのもと、個性と才能が生きる社会をつくりたいという思いで創業した7期目のスタートアップです。 現在はクリエイター共創型SNSマーケティング事業をメインに展開しており、多くの企業様の課題をSNS×クリエイターにて解決している広告代理店です。 ■3年間で約10倍の業績拡大 現在創業7期目となりますが、Q単位の売上規模は3年間で約10倍の成長を遂げております。 主なクライアントはコスメ・日用品・飲料・食品・アパレルなど、普段からよく目にする商品・サービスのプロモーション活動を支援しています。 ■実績 日本ロレアル様、資生堂様、ユニリーバ・ジャパン様、花王様、NIKE様、コカ・コーラ様等（通年契約もあり・直販率は80%程） |
| 仕事内容 | 【本ポジションのミッション】 我々Nateeはすべてのクリエイターの才能へのリスペクトをもち、人やモノの魅力を最大限引き出すプロデューサー集団です。 クライアントのブランド課題に対して、クリエイター、PR、デジタル、イベントを一つの物語として設計する。 私たちNateeが手がけるのは、「共創からカルチャーを生む」プロジェクトです。 代理店でも制作会社でもない、SNS発の総合プロデュースカンパニーとして、 クライアントの「まだ言語化されていない課題」を見抜き、最適解を形にしていく。 その中心で、企画・実行・改善をリードするのがプロデューサーです。 【仕事内容】 ◇募集背景 ・2026年からプロジェクトマネージャー、ディレクター、キャスティングを統合し「プロデューサー組織」へ移行 ・職能分断による責任範囲の不明瞭さを解消し、現場が意思決定しながら推進できる体制へ再設計 ・ナショナルクライアント案件の大型化に伴い、統合進行を担うリーダー人材を募集 ◇業務内容 ・ナショナルクライアントのSNSマーケティング案件を中心としたプロジェクトマネジメント ・要件整理、KPI設計、見積作成、スコープ定義、契約、検収までの統合管理 ・制作、キャスティング、デザイン、PRなど、複数領域のチームを束ねた進行・品質・コスト管理 ・収支、スケジュール、体制設計を通じて案件の成功確度を最大化 ・メンバー育成、外部パートナーとの関係構築、組織改善への貢献 【プロジェクト規模と特徴】 ・大手ナショナルクライアント中心、キャンペーン単価三千万円超の中大規模案件多数 ・SNSを起点に、動画、クリエイター起用、店頭施策やPR露出まで横断設計 ・平均5〜10名体制で運用、外部パートナーとの協働あり 【キャリアパス】 ・縦 ：プロデューサー → チームマネージャー → GM ・横 ：クリエイティブプランナーなど専門職へのシフト ・斜め：新規事業・ブランド開発への挑戦も可能 ※業務内容の変更の範囲：なし |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・広告、PR、映像、SNSなど隣接領域でのPMまたはプロデューサー経験3年以上 ・中大規模案件での進行、見積・収支管理、クライアント折衝の実績 ・複数部門や外部パートナーを巻き込んだ統合プロジェクトのリード経験 |
| 勤務時間 | 13:00〜16:00 【勤務時間】 所定労働時間：08時間00分／休憩60分／清算期間1か月 フレックスタイム制 コアタイム：13:00～16:00 月間平均残業時間：30時間 リモート勤務OK（通常週2日、週3日出社） ※勤務地の変更の範囲：なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550〜800万 【年収例】 ■月給：45.8万円〜 ■内訳：45.8万円～（固定残業代45時間分を含む／月） ・ 基本給34.2万円〜 ・固定残業代45時間分12.2万円〜を含む/月 ・試用期間：あり（3ヶ月。試用期間中の給与等条件の変更なし） ※固定残業時間超過分は別途支給 ※ご経験や現年収に応じて決定させていただきます |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費全額支給 ・出産祝金（30万円） ・屋内禁煙 ・AI活用促進（ChatGPT Plusを全社員に提供） ・オフィスでやさい/ごはん（1食100円〜惣菜を購入可能） ■創業月（11月）に毎年行われるキックオフイベントでは業績の振り返り・来期の展望の発表とともに、社内アワードを実施。 1年間の成果や実績を称賛しながら振り返る場となっています。 ■1泊2日のオフサイトMTGで「相互理解と強みの再発見」をテーマにワークを実施 交通費支給 健康診断 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■完全週休二日制（土⽇祝休み） ■年末年始休暇：6日（12月29日～1月3日） ■有給休暇：入社直後10日 ■結婚休暇（5日） ■傷病休暇（5日／年） ■出産休暇（5日） ■危篤・葬儀休暇（5日） ■看護休暇（5日／年） ■介護休暇（5日／年） 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 介護休暇 産休・育休 特別休暇 |
| 選考の内容 | 1次面接（担当マネージャー） ↓ 2次面接（部門長） ↓ 最終面接（代表取締役／対面） ↓ オファー面談（ポジションや期待役割、給与についてすり合わせるオファー面談（対面）を行います。） ※最終面接以外オンライン・オフライン対応可 ※途中で現場メンバーとのカジュアル面談を設定させていただく場合がございます ※選考回数：変更する可能性あり |