【京都市下京区】ケアマネジャー/ 残業・夜勤なし/若手活躍/人間関係良好◎正社員比率46％の安定環境！
株式会社銭形
320万円〜420万円
未経験歓迎平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 342317 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所】 銭形企画ケアマネジメント事務所 京都府京都市下京区黒門通五条下る柿本町594番地14 BLD銭形1F 【アクセス】 ●嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で12分 |
| 企業の内容 | ◎残業なし ◎転勤なし ◎自転車、バイク通勤OK（駐輪場あり） ◎交通費支給 |
| 仕事内容 | 【お任せする仕事内容】 ●ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成。 介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関する会議の開催。 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートなど。 事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。 （原付バイク・自転車で訪問） 【1日の流れ】 朝9時 ・・1日のスケジュールを確認、サービス調整等で各事業所の担当者と電話対応 10時・・モニタリング訪問 2件 11時半・・モニタリングの記録 12時・・昼休み（1時間） 昼食は自由です 13時半・・担当者会議開催 14時・・認定調査でご自宅訪問 15時・・担当者会議会議録作成、認定調査票作成 17時・・ご利用者様やご家族様のご要望をお聞きしたり、クレーム対応など、翌日のスケジュール確認 18時・・退勤 ※仕事の情報共有は「LINE WORKS」で リアルタイムで確認できます。（社用スマホを支給） |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)または相談支援従事者初任者研修修了者 ・経験者に限る |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：なし 【勤務時間補足】 9:00 ～ 18:00（休憩60分） 実働時間：8時間/日 ※シフトにより若干の変動あり ※残業は希望制です |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 320〜420万 【年収例】 【ケアマネージャー】 3,500,000円 / 入社2年目・30歳 4,000,000円 / 入社5年目・33歳（主任） 4,500,000円 / 入社7年目・35歳（課長） 【給与補足】 ●月給内訳 【基本給】：200,000円 【資格手当】：10,000円 【職務手当】：30,000円 合計 240,000円 交通費別途支給 ●昇給あり 年1回 月1,000円～ ●賞与あり 年2回 支給は入社1年後から ---------------- 【試用期間】 6ヶ月あり ※条件変更なし ※未経験 240,000～ ※経験者 260,000～ |
| 待遇・福利厚生 | ～嬉しい福利厚生が充実しています～ 【働きやすさを応援！】 ●社用スマホ支給 ●バイク・電動自転車貸与可 ●制服支給 ●バイク用レインウェア支給 ●日曜日出勤手当 10,000円 ●残業代別途支給 ●人事評価制度あり ●社内表彰あり（年1回） 【家庭との両立・ライフイベント支援】 ●出産祝い金あり（30,000円） ●賞与年2回（入社1年後から） ●昇給あり（年1回：1,000円～／月） ●各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ●退職金共済に加入（入社2年半後～） ●有給休暇 ●産前・産後休暇 ●時短勤務 ●育児休暇 【健康安心サポート】 ●定期健康診断（会社負担／追加オプション検査は自己負担） ●インフルエンザ予防接種（会社負担） ●ストレスチェックあり（会社負担） ●ハラスメント相談窓口あり 【職場環境】 ●休憩室利用可（コーヒーメーカー、ウォーターサーバーあり） ●保養所利用可（滋賀県大津市） 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日（土日以外） ●完全週休2日制 ●実質年間休日115日（年間休日105日＋有給平均取得10日）」 └平均取得率：66.2 % └平均取得日数：9.6日 ※申請があれば100％取得実績 ●育児休暇 ●有給休暇（半年後10日付与） ●慶弔休暇 ●年末年始休暇 ●リフレッシュ休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 |
| 選考の内容 | 面接1～2回 |