【店長候補（沼津市）】週休2日制＆半期1回4連休取得！FC約100店舗展開で安定性◎
タニザワフーズ株式会社
350万円〜450万円
未経験歓迎平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
「2年で店長を目指す」と聞くと少し身構えてしまうかもしれませんが、ここでは動画マニュアルや専属トレーナーの指導など、未経験からでも着実にステップアップできる環境が整っています。いきなり大きな責任を負わせるのではなく、半年ごとの面談で自分の成長を確かめながら進めるので、無理なくキャリアを築けるはずです。まずは店長という目標に向け、研修制度が充実したこの環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。
| 求人ID | 351249 |
|---|---|
| 勤務地 | 静岡県沼津市の各店舗 ※そのほかの勤務地は愛知県（豊川市、岡崎市、西尾市、豊田市など） |
| 企業の内容 | ●店長補佐を行うストアチーフ（アルバイト）を採用し、社員の突発的な出勤を防いでおり働き方を整えています◎ ●週休2日制＆半期1回4連休取得制度あり！ ●入社後2年での店長抜擢可能！本部管理職までのキャリアパスをご用意！ 【当社の魅力】 ■教育体制が充実◎役職に合わせて研修を用意しているだけでなく、半年ごとに目標設定をし、 マネージャーと面談を行うことで着実に成長を実感しながら昇格／昇給を目指すことが可能です！ ■タニザワ大学という社内研修プログラムにて、マネジメントやチェーンストア経営、アメリカチェーンストア視察等、 自己成長の機会が豊富にございます。 |
| 仕事内容 | 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし |
| 対象となる方 | ■第一種運転免許普通自動車（お持ちでない方はご入社までに原付免許の取得をいただければ可） |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 ※勤務地の変更範囲：なし ※車通勤可（駐車場有り、ガソリン代支給） ※転勤：当面無 所定労働時間：8時間 休憩：60分 残業：有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350〜450万 【年収例】 年収400万円 入社2年目 店長（月給23万＋賞与・店長手当（5万円）） 年収490万円 入社10年目 エリアマネージャー（月給35万＋賞与・手当） 賞与実績：年2回（7月,12月） 昇給：年1回（4月） 試用期間：6ヶ月（変更無） |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■時短制度（一部従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■食事割引制度 ■永年勤続制度（5.10.15年毎） ■親睦旅行 ■会員制リゾートクラブ（エクシブ）加入 交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 社宅・寮 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | シフト制 ■シフト制（月8～9日休み） ■有給休暇：10～20日（有給取得率／5日は取得率：100％） 有給休暇 産休・育休 介護休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 面接（1回目）・適性検査 ↓ 面接2回目 |