【人事労務職(経験者)】高齢者向け分譲マンション中楽坊|淀屋橋本社勤務◎

ハイネスコーポレーション株式会社

400万円〜504万円

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求人概要

エージェント

給与計算や保険手続きは外部と連携する体制が整っているため、目の前の定型業務に追われるだけでなく、労務管理という一段上の視点から組織づくりに携わることができます。入社後に資格取得のサポートがあるのも、専門性を高めていきたい方には安心材料です。これまでの労務経験を活かしながら、不動産や福祉の知識という新たな武器を身につけ、自身のキャリアの幅を広げる一歩をここで踏み出してみませんか。

求人ID 354434
勤務地 大阪府 大阪市中央区 伏見町四丁目2番14号 WAKITA藤村御堂筋ビル4階

【アクセス】
大阪メトロ御堂筋線 淀屋橋 徒歩1分
京阪本線 淀屋橋 徒歩5分
企業の内容 【当社について】
~近畿地区におけるシニア向けマンション供給実績は約2500戸!圧倒的なシェアを誇っています~

■新築分譲マンションの共同分譲・受託販売やシニア向け分譲マンションに特化した開発・販売を手掛けています。
■設立以来30年以上培ってきた豊富な事例と適切なアドバイスで、お客様の家族構成やライフスタイルに合った最適な物件を提案。
 購入を検討されるお客様にも高い評価を得ています。
■高齢社会を迎えた現在、シニア世代の方が住居住み替えの理由として「将来の不安解消」や「日常生活の利便性」をあげています。
 その要望に応え、生活利便性を重視した立地で自分で意思決定・行動しようと思える住居環境を開発。
 イキイキと楽しく充実した生活を送れるマンションライフをサポート。
 家族の方の負担がなく自立した生活を続けられると好評を得ています。
仕事内容 【仕事内容】
ハイネスコーポレーション(株)関連会社「(株)ライフ・ワン・サポート」の労務管理業務全般をお任せします。
給与計算や社会保険手続き等の定型業務はアウトソーシングしており、外部委託先と連携しながら、
労務体制の構築・運用を担っていただきます。

【具体的な業務】
・アウトソーシング先との連携・ディレクション
 (情報連携、スケジュール管理、業務依頼・確認)
・勤怠管理(システム運用、残業時間チェック、是正措置の検討、承認作業)
・労務制度運用(36協定締結・更新)等

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務内容の範囲内
対象となる方 【応募資格】  
 《必須スキル・経験》
 ・事業会社での労務経験(目安2年以上)
 (給与計算、入退社手続き、勤怠管理、社会保険手続きに関する実務)
 (アウトソーシング経験者歓迎)
 ・社内外の関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
 ・基本的なPCスキル(Excel, Word, PowerPoint)

 《歓迎スキル・経験・資格》
 ・宅地建物取引士の資格がある方

 【入社後に取得していただく資格】
 ・宅地建物取引士(国家資格/10月試験 年1回)
  土地、法律、建物の専門的な知識を持って不動産取引などの
  あらゆる業務をこなすために必要な資格
 ・福祉住環境コーディネーター(商工会議所主催/7月・11月 年2回)
  ご高齢者に対して安全に、快適に暮らすための住環境を提案する
  アドバイザーの資格。
  1級~3級の等級別試験は、3級もしくは2級取得が必須。

 ◇当社では所属部署に関わらず、不動産の中身や福祉の知識を
  不動産業を営む会社の一員として上記2資格の保有を推奨している為、
  入社時取得されていなければ、入社後取得していただきます。
      
勤務時間 9:30〜18:00

※勤務地の変更範囲:会社の定める就業場所の範囲内

【勤務時間】
勤務形態:定時
9:30~18:00
休憩時間:1時間00分
実働:7時間30分

【時間外労働】
時間外労働:あり
月平均10時間程度
雇用形態 正社員
給与 400〜504万

【年収例】


【給与】
月給:334,000円~420,000円
固定残業代 45時間分90,380円 〜 113,856円(みなし残業代として給与に含みます)
固定残業代の超過分は別途支給します。

給与改定:年2回(3月、9月)

【雇用期間】
期間の定めなし

※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇面に変更なし)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費全額支給
超過勤務手当(固定残業代の超過分を支給します)
出張手当
海外研修

ベネフィット・ステーション加入

交通費支給
健康診断
社会保険完備
休日・休暇 土日祝休み

完全週休2日制(毎週土曜、日曜、祝日)
有給休暇取得推奨日(年間5日) 
夏季休暇(4日)
創立記念日(1日)
産前産後休暇(取得実績あり)

有給休暇
産休・育休
夏季休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
選考の内容 書類選考

一次面接(WEB面接可)

適性検査

二次面接
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