＜未経験歓迎！＞【自動車保険プランナー（車検のコバック）】新潟/三条/燕/長岡◎残業少/経産省ホワイト500認定◎転居を伴う転勤なし！
株式会社丸山自動車
300万円〜500万円
未経験歓迎平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 358455 |
|---|---|
| 勤務地 | ■ 燕店：燕市横田2511番地 ■ 三条店：新潟県三条市須頃3-65 ■ 女池インター店：新潟市中央区女池神明3-2-1 ■ 赤道店：新潟市東区牡丹山5-1-20 ■ 紫竹山店：新潟市中央区紫竹山1-6-57 ■ 寺尾店：新潟市西区寺尾6-30 ■ 長岡店：長岡市堺町6-1 ※2026年2月OPEN！ ◎配属先はご自宅から通える範囲です。面接時にご希望をお伺いします。 |
| 企業の内容 | ■アピールポイント ☆経産省健康経営優良法人ホワイト500に6年連続認定企業！ ☆手当や福利厚生が超充実！ ☆個人・チームのノルマ無し！チームワークのお仕事です！ ☆男女ともに育休取得率100％！えるぼし(2つ星)にも認定！ ■事業内容 車検のコバック：燕店、三条店、女池インター店、赤道店、紫竹山店、寺尾店 鈑金のモドーリー：燕店、三条店、県庁前店、赤道店、紫竹山店 軽未使用車専門店ポケットカーズ：三条店、女池インター店 グットライフ保険サービス：新潟駅南オフィス、三条エリア、新潟エリア コバックステーション：寺尾店 電気自動車ディーラー：BYD AUTO 新潟 ◎2026年2月に長岡に拠点OPEN！ 車検・自動車販売・鈑金塗装・保険・ロードサービス・レンタカー事業などを行っております。 ありがたいことに車検は県内No.1のシェア！リピート率も高く、多くのお客様にご支持を頂いております。 10代～60代が幅広く活躍中です◎ |
| 仕事内容 | ≪未経験歓迎/営業ノルマ無し/来店型の内勤営業/希望休(土日)制度・GW・お盆・年末等の長期休みあり≫ ■おすすめポイント： ・ターゲットはすべて当社をご利用いただいている既存のお客様のみ！ ・来店型の店舗なので飛び込み営業/ノルマ無し！ ・経産省から6年連続で健康経営優良法人「ホワイト500」に認定 ■お任せしたいお仕事： お車をご購入されるお客様や、今後ご利用いただくお客様に最適な自動車保険プランをご提案します。 20代～50代が幅広く活躍中！ 未経験、知識が無くても先輩社員が丁寧にお教えするのでご安心ください！ 【どんな方が活躍？】 営業経験者の方も居れば元美容業界の方や、ホテルのフロント業務、アミューズメントでの接客をしていた方など お客様とお話するのが好きという方も活躍されています。 【未経験から入社した方の声】 「業界未経験からの入社で不安もありましたが、先輩たちはほとんど異業種から転職された方だったのでいろいろ相談できて安心でした！」 （26歳男性 飲食業から転職） ■会社の魅力： ・働き方改革 社長の方針で会社全体として残業時間抑制に努めております。経理業務のRPA化も進んでおり、今後はより残業時間が少なくなっていく見込みです。社員の健康を第一に考えている企業方針でございます。 ・明確な評価制度 人事考課は明示されており、成果・プロセス・コンプライアンスを重視した評価制度に基づいて適切に給与・賞与に還元しております。仕事への取り組み方も評価されるため、各社員が目的意識を持って切磋琢磨しております。 ■当社の特徴： 車検・自動車販売・板金塗装・保険・ロードサービス・レンタカー事業などを行っています。社員の健康を第一に考えた結果、「新潟市健康経営ゴールドクラス認定」「経済産業省健康経営 優良法人ホワイト500認定」をいただきました。 |
| 対象となる方 | 必須条件：自動車運転免許 ・業種未経験歓迎！ ・職種未経験歓迎！ 過去には介護関係や、宿泊業スタッフの方が中途入社しており、現在も活躍中です。 |
| 勤務時間 | 8:50〜18:00 ①8:20～17:30 ②8:50～18:00 休憩時間：70分（昼食60分+午後休憩10分） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300〜500万 【年収例】 年収400万円 ／ 25歳 主任 入社3年 年収550万円 ／ 30歳 課長 入社8年 年収700万円 ／ 40歳 部長 入社10年 ※月収例には月平均残業16時間分が含まれています。 時期によって残業時間は変動します。 ※経験、資格考慮して決定 ■給与改定：年1回（昇給率4.8%） ■賞与：年2回 ※入社後試用期間最大6ヵ月となります |
| 待遇・福利厚生 | ●引っ越し、転居を伴う方には【引越準備金30万円】を支給！ ※早期退職された場合は返還規程が適用されます。 ●住宅手当 入社1年目：月3万円／入社2年目：月2万円／入社3年目：月1万円 ※転居を伴う方が対象 ●東京ドーム野球観戦 同期や先輩後輩など仲間たちと楽しくスイートルームで野球観戦！ 日当、ホテル代、交通費も全額支給！ ●産前・産後育児休業 男女ともに育児休業取得率100％！ ●短時間勤務制度（育児休暇後） 育児と仕事の両立がしやすい制度です。 ●制服貸与 毎日のコーディネートを考えなくてOK！ 毎年定期支給されています。 ●永年勤続手当 10,20,30年の節目で、カタログギフトや、 海外旅行手当としてなんと20万円が支給！ ●従業員アンケートの実施 人事異動に関する希望や、ストレスチェックなど 社員満足のためのアンケートを実施しております。 ●社員旅行（2年に1回） 過去には…大阪や北海道、海外旅行も！ ●マイカー車検整備補助制度、自家用車購入補助制度 車検や整備、車の購入は社員価格で利用できます！ ２親等まで対象で、通常価格の半額になることも！ ●各種保険完備 社会保険、生命保険や自動車保険の団体割引あり ●各種褒賞・表彰制度の充実 交通費支給 健康診断 家族手当 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | シフト制 ◎社内規程で有給7日取得義務がある為、実質年間休日120日以上！ ■週休2日制（火曜又は水曜＋希望日：シフト制） ■長期休暇あり（GW、夏季休暇、年末年始） ■有給休暇（初年度10日付与） ■育休取得率は男女ともに100%！！ 特別休暇 有給休暇 GW休暇 産休・育休 夏季休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 適性検査（WEB） ↓ 面接＋適性検査（WEB） ↓ 内定 ※必要に応じて二次面接を行う場合があります ※適性検査はSPIのような学力試験ではなく、事前の対策は不要です。20分程度で終わる内容となります。 |