事務職経験歓迎★金融事務デビュー／土日祝休み・東京
株式会社旅人
289万円〜300万円
未経験歓迎土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上求人概要
| 求人ID | 366143 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都品川区北品川 JR山手線 「大崎駅」から徒歩5分 |
| 企業の内容 | ＜仕事のポイント＞ 入社後はひとり立ちまで3ヶ月以上サポート。先輩が近くで見守っているので、何でも聞いてください。 メールの仕分けや対応、専用システムへの入力や電子ファイルの管理などを行います。正確性と対応スピードが求められるお仕事です。 金融情報を扱いますので影響度は大きいですが、その分やりがいを感じられます！社内のチャットツールにて関係者と情報交換を常に行いながら、 業務を進めていくためマルチタスク力が身に付きます。 ＜チーム構成・雰囲気など＞ チームの人数：6-10人 年齢は20代 50代までと幅広いですが、最も多いのは30代となります。 女性が多い職場となっています！ フラットな関係で不明点も聞きやすい環境となっております。 |
| 仕事内容 | ＜具体的な仕事内容＞ 日々変動する投資信託基準価格を入力、集計等を行い、株価情報が必要な企業へ情報を発信。AccessやExcelで作成した社内ツールへの入力を行います そのほか受信したメールの振り分けなども行います。 ミス防止のため、チームでコミュニケーションを取りながら業務を進めていきます。 ＜入社後の流れ＞ ・座学や外部のビジネス研修を用いてビジネスマナーや社会人の基礎スキルのほかPCやネットワークに関する基礎などを自社で学習 8〜15日間） そのほかオンラインでの外部のビジネス研修を受講し、自習を行なうこともできます。 ・先輩社員によるOJT 入社3ヶ月～半年 投信経理の実際の業務を行いながら社内ツールの使い方など基礎から学んでいきます。そのほか電話対応なども行いながら業務に慣れていってもらいます。 ・入社後3ヶ月～半年で一人での対応にチャレンジ 先輩が隣でフォローしますので、ご安心ください。 難易度の高い業務については半年以降 徐々に覚えてもらえれば大丈夫です。 ※業務内容の変更の範囲：なし |
| 対象となる方 | ★業界・職種未経験可★ ＜以下のすべてを満たす方＞ ・金融事務に関して興味のある方 ・正確でスピーディーな作業が得意な方 ・一般事務実務レベル相当のITリテラシーがある方（ツール操作ができる、ローカルPCとリモート接続したサーバーの違いがわかる程度） |
| 勤務時間 | 8:40〜17:10 ※勤務地の変更の範囲：なし ■日勤 08:40 ～17:10（所定労働時間7.5時間、休憩1時間） 早出：稀に8:00からの出勤可能性あり。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 289〜300万 【年収例】 〈年収例〉 理論年収：293万円～(賞与×2回を含む理論年収)となります。 【賞与】 年2回（6月／12月） 全社平均は、各回基本給の1.5ヶ月分程度 月給：20万9,793円～ 【月給の内訳】 基本給：20万2,000円～ 固定残業手当（精勤手当）：月5時間分、 7,793円～。超過分は別途支給。 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 所定時間外労働の割増率：所定時間外労働 125%、休日労働 135%、深夜労働 25% 理論年収は、￥2,930,000～(賞与×2回を含む理論年収)となります。 【賞与】 年2回（6月／12月） 全社平均は、各回基本給の1.5ヶ月分程度 【昇給】 年1回（7月） 【手当】 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■割増手当（時間外・休日出勤・深夜） ■出張手当 ■家族手当 （配偶者：月5,000円、子：月2,000円／人） ■資格手当 ※対象となる資格を取得した場合、資格手当を毎月支給 ※対象資格は全70種以上（ITパスポート、MOS、秘書検定など） ■紹介手当（スタッフを紹介した社員に対して支給） |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給（上限月3万円） 資格取得支援制度 ※対象となる資格を取得した場合、受験料を補助 保養所 慶弔見舞金 出産・育児支援制度 時短勤務制度（今回募集のポジションは時短勤務不可となります） 各種イベント 割増手当（時間外・休日出勤・深夜） 出張手当 家族手当 （配偶者：月5000円、子：月2000円／人） 資格手当 ※対象となる資格を取得した場合、資格手当を毎月支給 ※対象資格は全70種以上（ITパスポート、MOS、秘書検定など） 紹介手当（スタッフを紹介した社員に対して支給） 表彰制度（年に1度「社長賞」「自己投資賞」「ルーキー賞」などを表彰） 保養施設等の利用補助（箱根や軽井沢などの施設を、休日に家族で利用可） インフルエンザ予防接種（会社負担） メンタルヘルスサポート・産業カウンセラー面談 健康診断 家族手当 持株会制度 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■年間休日120日程度（2023年度122日） ■完全週休2日制（土日祝日）（銀行カレンダーに準ずる）。 ※海外市場の稼働により、祝日出勤の可能性あり。 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■永年勤続休暇 ■結婚休暇 ■子供の結婚休暇 ■妻の出産休暇 特別休暇 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休 介護休暇 GW休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 |
| 選考の内容 | ■書類選考 ↓ ■一次面接 ↓ ■最終面接 ■選考フロー■ ・1次面接はWEB面接での実施となります。 ・面接日・入社日についてはご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。 ■人柄重視の採用です！■ 飲食店やパチンコ店、アパレル業などの接客経験がある社員も多数。 正社員デビューの方も歓迎ですので、気軽にご応募ください。 ■感染症対策への取り組み■ ・マスク着用での面接が可能です。担当者もマスク着用で対応させて頂きます。 ・換気や消毒の徹底、ソーシャルディスタンスの確保等、感染防止対策に万全を期しています。 ・安心して選考に進んでいただきたいと考えておりますので、不明な点があれば、お気軽にご相談下さい |