【機械設計エンジニア】育成枠採用／上場企業で研修充実・年休123日／圧倒的に手厚いフォロー／生涯エンジニアを目指したい方にオススメ
株式会社ヒップ
350万円〜450万円
未経験歓迎土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
いきなり高度な設計を任されるわけではありません。まずはテスター業務などから着実に知識を積み、段階を踏んでCADを用いた設計や上流工程へ進める環境です。チーム体制での配属が多く、担当営業による丁寧なフォローもあるため、未経験の方も孤立せず安心してスキルを磨けます。マネジメントではなく「生涯現場でモノづくりに没頭したい」という志向の方にとって、技術を武器に自分らしい働き方を叶えられる最適な場所ですよ。
| 求人ID | 377943 |
|---|---|
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 ご希望のエリアに配属となります。全国に勤務地がありますのでお気軽にご相談ください。 【アクセス】 本社 / 横浜営業所 「横浜駅」西口から徒歩13分 仙台営業所 JR「仙台駅」から徒歩7分 北関東営業所 JR「大宮駅」より徒歩5分 東京営業所 「新宿駅」南口から徒歩2分 浜松営業所 「浜松駅」から徒歩3分 名古屋営業所 JR「名古屋駅」から徒歩10分 金沢営業所 JR「金沢駅」西口から徒歩5分 大阪営業所 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」から徒歩1分 福岡営業所 JR「博多駅」筑紫口から徒歩2分 |
| 企業の内容 | ⭐候補者へのPRポイント⭐ 【圧倒的に手厚いフォロー体制】 1人の営業担当が抱えるエンジニア数を「10〜30名程度」という少人数に抑えています（他社は40〜50名が限界のところが多い）。 現場の状況からメンタル面まで細かく把握し、こまめにフォローに入りますので安心して仕事出来ますし、悩みを打ち明けやすい体制を整えています。 【上場企業で「生涯エンジニア」を目指す】 当社は機械・電気電子・システム分野に特化し、上流工程のみを手がけるスタンダード市場上場の技術者派遣企業です。 未経験・第二新卒は育成前提でスタート可能であり、研修制度が充実しているため、基礎から設計技術を習得できます。 上流工程を大事にしているため、設計者としての市場価値を高めやすく、幅広いメーカー案件で多様な経験を積める環境です。 「設計ができると言われて入ったのに、実際は流れ作業や事務ばかり」というアウトソーシングあるあるを排除し、明確に設計開発や上流工程に携われます。 また、「年齢を重ねるとマネジメントを強制される」「会社の都合で意図しない部署異動や転勤をさせられる」ということがありません。 ずっと現場で手を動かして技術を磨きたい、純粋なエンジニア志向の方にとって非常に魅力的な環境です。 【働きやすい環境】 所定労働7時間、年間休日123日、有給消化率86％と働きやすさも抜群です。 「生涯エンジニア」として長期的に成長したい方に最適な環境を提供しています。 1つの客先での就業期間は「平均3年程度」と、数ヶ月単位でコロコロ変わることはなく安定しています。 技術が身につくほど「このスキルがあるからこの案件・この勤務地が良い」と要望を通しやすくなり、将来的に自分のキャリアや働き方をコントロールしやすくなります。 |
| 仕事内容 | 【機械設計技術職／業務内容】 自動車／家電／通信機器／航空宇宙機器などの設計・開発業務 エンジン、車体、内装部品などの機械設計業務 3D CADを用いたモデリング、図面作成 解析業務、性能検討、仕様調整 顧客先エンジニアとの打ち合わせ、設計レビュー 【案件例】 ディーゼルエンジン設計業務 自動車用エンジンの吸排気設計 二輪車の車体設計 自動車内装設計 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 設計スキル向上に向けた技術研修参加 若手エンジニア同士の勉強会・情報共有 将来的な後輩育成、チーム支援 【アサイン環境】 1つの客先（プロジェクト）につき、平均3年程度と腰を据えて働けるスパンです。基本的にはチーム体制での配属が多いものの、配属先の部署が分かれて単独（1人）でのアサインになる可能性もあります（※その分、営業担当がこまめにフォローに入ります）。 【業務を通じたキャリアパス】 技術が身につけば身につくほど、「このスキルがあるからこの案件に参画する」「希望の勤務地を選ぶ」といったように、案件や働き方を自分で絞っていける（選べる）ようになります。 【現場配属直後のリアルな業務】 最初から高度な設計を任されるわけではなく、最初はテスター等の業務からスタートする可能性もあります。しかしそこから段階を踏んで、ゆくゆくはしっかりとCAD等を用いた設計・上流工程に携わっていくことができます。 【求められる業務姿勢】 客先常駐となるため、新卒・未経験であっても「仕事が振られるのを待つ」のではなく、自ら「もっとこうしてみたい」と発信・提案していく業務姿勢が求められます。 【現場の第一線での業務】 メーカーのように「年齢が上がったからマネジメントへ異動」といったことがなく、生涯エンジニアとしてモノづくりに没頭できる業務内容です。 |
| 対象となる方 | 【未経験】 機械設計エンジニアとして成長したい意欲のある方 理系出身の方（学生時代に機械系や数学を学んでいた方） 【経験者】 設計開発の実務経験が4年以上あること |
| 勤務時間 | 9:00〜17:00 【勤務地補足】 ※派遣先未定となりますが、勤務地の希望を面接時にヒアリングさせて頂きます。 【勤務時間補足】 所定労働時間：7時間 8時間勤務の場合でも残業代として割増支給 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350〜450万 【年収例】 350万円／入社1年目 380万円／入社3年目 ※あくまでも目安の金額であり、経験や選考を通じて決定いたします。 【給与補足】 昇給：年1回 賞与：年2回 残業手当：あり（8時間勤務の場合、残業代として割増支給） |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年1回 賞与年2回 業務手当 時間外手当 代表者手当・リーダー手当 帰省旅費手当 転勤一時金手当 海外出張支度金 テレワーク手当 新車購入奨励金制度 互助会制度 通信教育制度 社内表彰制度 社員専用SNS「TUNAG」（飲食や映画館チケット等の各種割引、優待クーポンあり） 社会保険完備（健康／厚生年金／雇用／労災） 交通費支給（全額支給） 社員寮（神奈川県横浜市・藤沢市、愛知県安城市、兵庫県三田市） 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 役職手当 持株会制度 社会保険完備 社宅・寮 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 完全週休2日制 年間休日123日 夏季休暇：9日（2025年度実績） 年末年始休暇：9日（2025年度実績） 有給取得率：86％ 育休取得率：100％（男性／女性） 年末年始休暇 夏季休暇 産休・育休 有給休暇 慶弔休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 最終面接 ↓ 内定 面接回数：1〜2回（役職者） |