【建築施工管理（未経験者）】朝霞／地域密着・五十鈴Gの施工管理職／未経験から年収450万〜／転勤なし／週休2日制／女性活躍推進
五十鈴建設株式会社
450万円〜550万円
未経験歓迎平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
「施工管理」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、ここは新築現場で必ず2名体制をとっており、先輩のサポートのもと、できることから一つずつ任せてもらえる環境です。タブレットやクラウドでの管理などDX化も進んでおり、未経験からでも着実に専門性を身につけられる仕組みが整っています。まずは現場の雰囲気に慣れることから始め、焦らず着実に将来のキャリアを描いていきたいとお考えであれば、ぜひ一歩を踏み出してみませんか。
| 求人ID | 379636 |
|---|---|
| 勤務地 | 【住所】 埼玉県朝霞市志ヶ丘3-1-52 |
| 企業の内容 | 【採用背景】 1966年創業の五十鈴グループ建設部門として、新築・改修・維持管理までを一貫して手掛けています。 民間・公共ともにバランス良く受注しており、安定した事業基盤があります。 「建物をつくる」だけでなく、「建物が持つ価値を守る」ことを使命とし、地域密着で事業拡大を続けています。 顧客数・紹介案件が増加しており、施工品質の向上と現場負担の分散、 そして「顧客にとって必要な存在になる」というビジョンを継続して実現するため、施工管理職を増員します。 経験の有無にかかわらず、学びながら専門性を身につけ、将来の現場を担っていく方を採用したいと考えています。 【五十鈴建設で働く魅力】 1.安定基盤×育成重視の環境 五十鈴グループ全体で「人への投資」を重視し、大手企業水準の研修費を確保しています。 資格取得費用は全額補助、取得後の資格手当も支給します。 階層別研修やビジネス・IT研修など、多様な学びが用意されており、未経験でも無理なく成長できる環境です。 2.働きやすい制度と現場DXの推進 年間休日120日、週休2日（土日、代休制度完備）、残業は月40時間以下。 直行直帰が可能で、スマホ・PC・タブレットを原則すべて支給します。 勤怠管理（タイムプロ）やBIM（GLOOBE・Revit）のツール導入など、業務効率化が進んでいます。 転勤はありませんが、宿泊をともなう現場が発生する際には宿泊手当・帰省費用を支給し、生活面をサポートしています。 【キャリアパス・評価制度】 未経験入社でも、3〜5年で現場代理人へステップアップした例があります。 評価は、成果だけでなくプロセスも丁寧に見ており、日々の成長がしっかりと反映される評価の仕組みです。 資格取得支援・研修受講がキャリア形成につながり、長期的な専門性を育てられます。 |
| 仕事内容 | 建築施工管理として、建築工事の工程管理・品質管理・安全管理など、現場を運営する役割を担います。 新築現場は最低2名体制で運営され、未経験の方も先輩のもとで基礎から学べる環境が整っています。 民間・公共の建築案件に幅広く関わり、段階を踏んで成長できる仕事です。 ※できることから段階的にお任せしますので、未経験の方でもご安心ください。 【具体的な業務内容】 ■工程管理：工事スケジュールの作成・進捗の管理 ■品質管理：仕様確認・検査立ち会い・写真の管理 ■安全管理：現場巡視、安全指導、ルールの徹底 ■現場の段取り・協力会社との打合せ ■資材の発注・管理 ■予算管理の補助 ■各種書類作成（タブレット・PC支給／クラウドでの作業環境あり） ■BIMやTeamsなどのツールを活用したデジタル情報管理の補助 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 |
| 対象となる方 | 【必須】 ■社会人経験1年以上の方 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 450〜550万 【年収例】 |
| 待遇・福利厚生 | ■社宅制度（借り上げ）・社宅補助あり ■直行直帰OK・私用車通勤OK（社用車通勤も申請可） ■原則関東エリア内+長期宿泊時は手当（1日2,000円） ■帰省費用支給（月2回まで） ■ポスタルくらぶvalueplus ■確定拠出年金401K ■各種資格手当 ■その他社内イベントなど 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 役職手当 持株会制度 社会保険完備 社員割引制度 社宅・寮 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日休み ■週休2日（土日休） ■休日労働した場合代休制度あり 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 慶弔休暇 産休・育休 介護休暇 |
| 選考の内容 | 面接2回 |