【自社ITシステムの営業職】池袋／残業ほぼ無し／土日祝休み／ノルマ無／年休124／在宅可
エヌエスティ・グローバリスト株式会社
400万円〜600万円
インセンティブ土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
IT業界でのエンジニアや営業経験を活かし、より幅広いITソリューション提案に挑戦できる環境です。個人ノルマはなく、3〜4か月の丁寧なOJTで基礎から学べるため、経験の幅を広げたい方には非常に安心感のある職場ではないでしょうか。東証プライム上場グループの安定した基盤と、在宅勤務や時差出勤といった柔軟な制度が整っており、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にぜひ注目していただきたい求人です。
| 求人ID | 390588 |
|---|---|
| 勤務地 | 住所：東京都豊島区西池袋2-41-8 I・O・Bビル７F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄、私鉄線／池袋駅 |
| 企業の内容 | ★IT領域で幅広い商材展開/所定労働時間7時間30分/平均残業5h/ノルマ無/年休124/在宅可★ ＜当社の魅力＞ 東証プライム上場/SWCC株式会社のグループ会社である当社は、創業以来黒字経営、無借金経営を継続しており、安定した基盤があります。 9つの事業部があり、幅広い事業展開も当社の安定性や着実な成長に繋がっています。 安定した環境で、腰を据えて長期的に働くことができます。 ■募集背景： 当社はOAサプライ用品の販売から、販売管理システムや人事給与システム、医療、通信機器、デジタルサイネージや太陽光システムまで、幅広いソリューションを提供しています。 組織体制強化のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | ■業務内容： -電子帳簿保存法対応、インボイス対策、DX推進などの業務改革のご相談 -AI/BIを利用したデータ活用方法と情報公開／検索ポータルの構築 -業務システムからITツール（モバイル）等に至るまでのICTソリューション提案 -Webやクライアント／サーバ、スマートフォンアプリケーション等のシステム受託開発 -システム基盤では、ゼロトラスト化等のセキュリティ対策から、クラウド（AWS、Azul、Oracle）構築や接続サービス 上記全てのレイヤーから最善策をご提案し、お客様とワンチームとなりながら改革をご支援します。 既存商品のパッケージから、お客様の状況に合わせたスクラッチ開発、既存システムの繋ぎ込みなど、様々なご要望に対応いたします。 ■詳細： 商材・導入イメージ：https://nstg.co.jp/service_works/system/ 直行直帰：可 個人ノルマ：無 ■入社後について： 基本的にはOJT教育が中心で、先輩の商談への同席から初め、3～4か月程で1人立ちを想定しています。 チームでしっかりフォローしますので、未経験の方も安心してキャッチアップ可能です。 ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | IT企業において、エンジニア経験もしくは営業経験（目安3年以上） ※職種未経験歓迎 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30 【勤務時間】 ■9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有 ■平均残業時間：全社平均5時間程度 【勤務地】 ■在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅） ■勤務地の変更範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 400〜600万 【年収例】 ■モデル年収 20代：350万円～ 30代：350～500万円（インセンティブ／賞与によって増減有） 40代：500～700万円（インセンティブ／賞与によって増減有） ■月給：260,000円～380,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 その他固定手当／月：30,000円 ■昇給：有 ■残業手当：有 ■賞与あり：年2回（実績4.5～5ヶ月程度） ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ▼その他固定手当詳細 ・住宅手当：5,000円 ・地域手当：25,000円 ■期間の定め：無 ■試用期間：6ヶ月 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | ■地域手当：25,000円 ■定年：65歳 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■３大疾病サポート ■予防接種等補助制度 ■慶弔見舞金有 ■業務関連学習の補助金制度有 ■時差出勤・テレワーク（在宅勤務）制度有 ■住宅手当：5,000円 ■家族手当：5,000～30,000円 ■社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）完備 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 社会保険完備 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■子の看護休暇 ■アニバーサリー（記念日）休暇 ■表彰休暇 ■その他会社が休日と定めた日 ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産休・育休 介護休暇 特別休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 2次面接（最終）まで オンライン面接：可 |