【営業】国採択の新規事業「Playeer」を世に広め、求職者を導くキャリアの執事
PlayGram株式会社
420万円〜500万円
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
「数字だけを追う営業」に疲れてしまった方にこそ、見ていただきたい環境です。ここはエンジニアの希望を起点にキャリアを築くことが評価されるため、無理な提案をせず、相手の人生に誠実に向き合える方なら、その対人折衝経験がそのまま大きな武器になります。自ら考え、提案する裁量の広さと、国の事業に選ばれる成長スピードを併せ持つこの場所で、納得感のあるキャリア支援のプロフェッショナルを目指してみませんか。
| 求人ID | 414368 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社：東京都新宿区西新宿3丁目3番13号 西新宿水間ビル2F 本社、シェアオフィスでの勤務となります。 |
| 企業の内容 | 国の採択事業として選ばれた日本初の次世代型人材マッチングサービス「Playeer（プレイヤー）」リリース目前！ 確かな基盤とスタートアップ特有の柔軟な思考で、未来を創造するスタートアップのIT企業です。 前職のIT企業で新拠点を立ち上げ、3年で売上10億円を達成した代表のもと、当社も2期目で売上7億円を達成。 右肩上がりの成長を続けております。常時10000件以上の引き合いがあるから年間稼働率100％！ |
| 仕事内容 | 単なる営業ではなく、求職者の人生に寄り添い理想のキャリアへ導く「キャリアの執事」を募集します。 まずはSES営業からスタートし、今年8月リリースの国採択事業「日本初の次世代型人材マッチングサービス」を 広める役割も担います。当社の変革期の最前線に立ち、クライアントや求職者双方との関係構築ができる裁量のある営業力が身につきます。 ■ヒアリング：表面的な条件だけでなく価値観や数年後のビジョンを深掘り、最善の道を提案 ■キャリア設計：ゴールから逆算し、磨くべきスキルをプロ視点で戦略的にアドバイス ■交渉・伴走：企業に強みを伝え、求職者に最高の舞台を提供。参画後もキャリアをフォロー ◎エンジニアの希望を最優先にするスタイル：単なる受注ではなく、エンジニアの希望を起点に、定着・単価改善までを評価対象にしています。そのため、無理な押し込みや炎上前提のアサインは一切行いません。 ◎裁量を持って働ける環境：案件選定・条件交渉・提案内容は営業に裁量を委ねており、指示通り動くだけの営業ではありません。 代表との距離も近く、営業方針や条件設計に現場の声をダイレクトに反映していきます。 |
| 対象となる方 | 【必須】・無形商材の提案、または対人折衝経験（1年以上） ・コミュニケーション能力（特に、年収やスキルのヒアリングだけでなく価値観やキャリア観にアプローチできる方） |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 【勤務地】 雇入時：東京本社 本社またはシェアオフィス 変更範囲：会社の定める場所（テレワークをおこなう場所を含む） 【勤務時間】 9時～18時、10時～19時 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 420〜500万 【年収例】 （例1）420万円 入社1年目(月給35万円+賞与) （例2）550万円 入社2年目(月給45万円+賞与) （例3）600万円 入社3年目(月給50万円＋賞与) ■想定年収 420万円～500万円 月給 350,000円～ ＜内訳＞基本給￥200,000～ 固定残業代￥50,000～ 諸手当￥100,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月）※実績により支給 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ※条件あり ・リモート勤務が週2回以下の場合：出勤日数に応じて支給 ・出勤が週3日以上の場合：1ヶ月ごとの定期代を支給（上限月2万円まで） ◆各種社会保険完備（全国健康保険協会） ◆リモートワーク可能（現在エンジニアの約80%がリモートワーク中） ◆社内イベント（自由参加） └ 国内海外旅行 └ 不定期の飲み会や勉強会 ◆エンジニアポジション手当：3万円～25万円（現場に稼動する場合のみ） ◆リファラル紹介制度：紹介された方のポジションにより毎年還元制度があります。 交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 有給休暇 産休・育休 年末年始休暇 夏季休暇 介護休暇 |
| 選考の内容 | カジュアル面談1～2回 ↓ 内定 |