<27卒>【不動産営業】札幌勤務/賞与昇給あり/黒字経営継続中

株式会社SUMiTAS

299万円〜870万円

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求人概要

エージェント

不動産の専門知識や営業スキルをゼロから身につけたいと考えている方にとって、この環境は心強い選択肢です。入社後の座学とOJTで3カ月かけて丁寧にステップを踏めるほか、宅建取得へのサポートも手厚いため、未経験でも「まずはやってみよう」と腰を据えて学べる安心感があります。地元札幌で、先輩のフォローを借りながら着実にプロとしての土台を築いていける職場です。焦らず、自身の成長を楽しみながら挑戦してみてはいかがでしょうか。

求人ID 453070
勤務地 ・本社(札幌厚別店)/北海道札幌市厚別区大谷地東1-3-23
・札幌東店/北海道札幌市東区北35条東7-3-18
・札幌手稲店/北海道札幌市手稲区新発寒5条4丁目1-1
・石山通店/北海道札幌市中央区南20条西10丁目1-19
・札幌西店/北海道札幌市西区発寒4条7-2-35
・恵庭・北広島店/北海道恵庭市恵み野美里2丁目16-9
企業の内容 <福利厚生など>
◯宅建士資格取得奨励手当
宅建士に合格するまで、毎月2万円の奨励手当を支給(入社後2年間)

◯マイカー通勤可
駐車場完備。車両持込の場合、車両手当月1万5,000円以上。

◯社用車貸与(通勤使用も可能)

◯社内イベントあり
社員旅行、BBQ、登山、ミステリーゲームほか多数

◯大入り制度
営業の目標数字が130%以上の達成を続けると補助を支給(1カ月達成5,000円、2カ月連続達成7,000円、3カ月連続達成9,000円など)
仕事内容 札幌エリアにおいて、土地・住宅(戸建・マンション)など個人向け不動産の売買仲介業務を担当します。

<具体的には>
◯購入希望者への対応
主にインターネットに掲載する不動産情報に対する問い合わせへの対応。
予算や間取りなど希望・要望に応じた最適な物件の提案、現地へのご案内、住宅ローンのアドバイス、および契約・引き渡し業務など。

◯売却希望者への対応
お客さまの所有する不動産の現地調査を行い、建物などの状態や近隣の販売物件情報を基に最適な販売価格を提案。
当社が提携する広告媒体を活用した物件の宣伝活動など。

<入社後は>
入社後は、ビジネスマナーや不動産の基礎知識を学ぶ「座学研修」(2週間~1カ月)、
先輩に同行してお客さまへのアプローチ・ヒアリング・提案・契約までの営業活動の流れを学ぶ「OJT研修」(2週間~1カ月)を経て、入社から3カ月をめどに、上司・先輩のフォローを受けながらデビューします。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
対象となる方 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 ※全学部・全学科
■高専卒以上の方
勤務時間 8:40〜17:30

【勤務地補足】
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■変形労働時間制:1ヵ月単位 実働40時間以内/週平均
■実働7.83時間/1日
雇用形態 正社員
給与 299〜870万

【年収例】
〈年収例〉
年収357万円 / 29歳 営業2年 (月給21万4000円+年間インセン+賞与)
年収870万円 / 36歳 営業8年 (月給25万8000円+年間インセン+賞与

【給与補足】
■初年度年収例427万(賞与・インセンティブ含む)
■ 月給214,000円:基本月額156,000円、諸手当(一律)/月58,000円
※手当
・成果給(固定残業代)15,000円(月10時間相当分)
・職能手当一律 23,000円
・資格奨励手当一律 20,000円(全員に一律同額支給) 
合計:214,000円
■固定残業代:有 月10時間相当分の固定残業代として15,000円を月給に含んで支給
※固定残業代の算定の基礎として設定する労働時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を追加で支払う。
■昇給:有(年1回5月 ひと月当たり1,000~5,000円(前年度実績))
■会社実績による賞与有(昨年度実績:436,500円(月給21.4万円の場合))

【試用期間】
3か月(条件面変動なし)
待遇・福利厚生 ■マイカー車両持ち込みの場合:普通車18,000円以上、軽自動車15,000円以上(燃費により増額)
■時短勤務制度

■宅建資格手当:20,000円
■扶養手当5,000円

交通費支給
健康診断
家族手当
社会保険完備
資格取得制度
資格手当
退職金制度
休日・休暇 週休2日(土日以外)

■週休2日制(会社カレンダーによる)
■水曜・月3~4日の自由休暇


■産休育児休暇:制度あり・実績あり
■有給休暇:試用期間終了後10日付与
■年末年始(8日)
■GW(5日)
■夏季休暇(5日)
※会社カレンダーによる

年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
産休・育休
有給休暇
選考の内容 会社説明会→エントリーシート提出→個別面接(1回予定)→内々定

・面接(個別)の実施場所:対面/WEB
・選考でエントリーシートあり
・選考で筆記・適性検査あり
・選考でグループワーク・グループディスカッションなし
・グループ面接なし
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