【Biz Dev】アジア(中国)事業開発／フレックスタイム制度／リモートワークOK／平均年齢26歳
株式会社シックスティーパーセント
600万円〜1000万円
フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 109752 |
|---|---|
| 勤務地 | ＜東京オフィス＞ 東京都渋谷区恵比寿西1-33-15 EN代官山401 |
| 企業の内容 | アジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業した越境ファッションECのスタートアップです。 2024年2月にはシリーズAの資金調達を完了し急成長中。今後はアジア全域を中心に世界へサービスを展開し、 ミッションの”アジアのファッションを世界のメインストリームへ”を実現していきます。 ＜募集背景＞ 国内の事業拡大が順調に進む中、アジアを中心としたグローバルマーケットへの進出タイミングが来ており、 中長期でGMV海外比率が高い状況をつくっていきます。 そこでグローバル展開を0→1でお任せきる事業開発ポジションを募集しています。 香港からスタートし、中華圏やインドネシア、その他アジア各国へ広げていく予定です。 各国に合わせた事業開発・マーケティング・組織づくりまで進めていただくイメージとなっております。 場合によっては現地法人を創ることなども検討しております。 グローバル展開は場所とタイミングが重要になってきますので、 展開する国に固執せずミッション「アジアのファッションを世界のメインストリームへ」への共感が強い方、 新しいチャレンジに魅力を感じる方とご一緒できると嬉しいです。 |
| 仕事内容 | ＜MISSION＞ ・日本国内のブランドを世界（アジア）に広めるための事業開発 ・海外展開を成功させるためのプロモーション/マーケティング実施 ・越境物流の仕組み構築、効率化の実現、配送Operationの改善 ・60%を使ってくれているユーザーの顧客満足の向上 ＜業務内容(中華圏展開)＞ ・中国市場調査（T-MALL、 Wechat miniプログラム実装など） ・ECサイトの中国展開のコントロール全般 ・中華圏におけるプロモーション (SNS、インフルエンサーマーケティング etc.) ・中国法務面の管理 ・中国展開のために必要なリソース確保 ＜業務内容(その他)＞ ・PJTの戦略策定、改善/推進 ・上記の実行に伴う、社内外のステークホルダーとの折衝、調整 ・マーケットやユーザー行動など内外環境の調査/分析 ・事業計画、戦略の策定 ・大規模なプロジェクトマネジメント ・新規アライアンス企業開拓及び業務提携 ・チームマネジメント （※スキル・ご経験によってお任せする業務が変動します） |
| 対象となる方 | ・ビジネスレベルの中国語及び英語 ・中国での事業展開経験（ECやアパレルであれば優遇） ・新規事業やプロジェクトの立上げ並びに事業推進をリードした経験 |
| 勤務時間 | 11:00〜16:00 ＜勤務時間＞ ・フレックスタイム制（コアタイム11時〜16時） ＜リモートワークについて＞ 火曜日、木曜日 リモート可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600〜1000万 【年収例】 ※試用期間：3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費支給 ・社会保険完備 ・社割（60％の商品が20％引きで購入可能） ・家賃補助（2km圏内20％負担 上限2万円まで） ・金曜日フリーアルコール（18:00～） 交通費支給 住宅手当 社会保険完備 社員割引制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み [有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 特別休暇] |
| 選考の内容 | ▼基本フロー ・書類選考 ・オンライン人事面接 ・オンライン管掌役員面接（代表 or 副社長） ・来社経営陣面接（代表 & 副社長） ※その他ポジションや候補者によって下記実施の可能性あり 実施の場合、都度ご案内 ・リファレンスチェック - 前職/前々職の上長や同僚、計2名以上とオンライン面談30分実施 ・採用会食 - カジュアルな形式でご飯を食べながらお話 ・メンバー面談 - 同チームや近しいチームのメンバーとカジュアルな形式で面談 |