【リノベーション施工管理】年収500万円以上スタート／リモートワーク・在宅勤務OK／完全週休2日制／年間休日117日／直行直帰メイン／賞与年3回／面接1回／出社義務なし／社用車貸与／野外フェス事業あり
株式会社リペア
500万円〜850万円
未経験歓迎在宅勤務平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 123847 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区日ノ出町1-5 【最寄り駅】 ◎日ノ出町駅から徒歩2分 ★リモートワークOK！ ★出社義務なし！ ★社用車1人1台貸与！ |
| 企業の内容 | 【注目ポイント】 リモートワークOK！出社義務なし！社用車1人1台貸与！直行直帰メイン！ 完全週休2日制！年間休日117日！必須資格なし！施工管理経験者大歓迎！賞与年3回！教育体制・資格手当も充実♪ メンバーの半数が女性社員。家庭を持つ社員も多数！会社の中でも特に雰囲気の良い事業部です♪ |
| 仕事内容 | 【工事の対象】 メインは個人宅(戸建て、マンション)の内外装リノベーション。 他にも外装リニューアルや、店舗やオフィス、イベント会場施工など対象物は多岐にわたります。 ビアガーデンや、THE CAMP BOOKという主催野外音楽フェスの案件など、他社ではなかなかできない経験も‥！ 【工事規模】 ・単価：平均500万円 ・期間：開始から竣工まで3ヵ月程度 ※新築案件も年1回程度あり 【顧客と新規の割合】 個人7割、法人3割 もともと法人のお客様が多かったのですが、 マンション購入者等の施主さんを紹介してもらう『BtoBtoC』のお客様の割合が増加しています。 【担当のエリア】 東京、神奈川の案件がメインとなります（埼玉、千葉もときどきあります） 直行メインで、出張や泊まり、深夜対応は基本的に発生しません！ 【教育体制】 OJT担当の社員が1名つき、最初は同行がメインになります。 ※経験に応じて、期間・内容は個別設定いたします。 ※実務経験が多くある方は、先輩のフォローのもと入社から間も無く案件を実行してもらう場合あり ★ポイント★ ・リモートワーク、在宅勤務OK！出社義務がなく、さらに直行メインなので働きやすい環境です。 ・意匠的な施工が多く、クリエイティブな工事案件に携わることが出来ます。 ・野外音楽フェスやビアガーデンの設営など、住宅以外々な工事を請け負うこともあり、普段できない経験をする事も出来ます。 ・案件は一都三県のため、宿泊を伴う出張業務も発生いたしません。 |
| 対象となる方 | <資格・免許> ◎普通自動車運転免許 <経験> ・何らかの施工管理経験(資格不問) ※土木・建築・電気・設備などいずれのご経験でも大丈夫です。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 休憩時間：60分 残業時間：月平均 20時間程度 ★時差出勤制度あり：8時、9時、10時から選択可能 <働き方> 【1日の流れ】 ・9時から現場開始が多い為、それまでに担当している現場へ直行。 ・現場にて進捗や予定含めた工程管理を行い、指示出し。課題があれば吸い上げてきます。 ・概ね16時頃に自宅や事務所、近くのカフェなどで事務作業。 ・18時に退社。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500〜850万 【年収例】 ・年収750万円(33歳/入社5年目) ・年収600万円(34歳/入社5年目) ・年収480万円(27歳/入社2年目) (固定残業代月40時間分を含む) ※固定残業代は40時間を満たさなかった場合にも支給されます。 ※スキルや経験を考慮し決定いたします。 【各種手当など】 ・資格手当:毎月支給 ・1級建築士:50,000円/月 ・2級建築士:20,000円/月 ・1級建築施工管理技士:20,000円/月 ・2級建築施工管理技士:10,000円/月 ・宅地建物取引士:20,000円/月 ・家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円) ・引越し手当(事務所近くへの引っ越しは一律10万円支給) ・役職手当 ・交通費支給(月3万円まで) <賞与> 賞与年2回(7月・12月)+決算賞与(8月)※業績による ★決算賞与は設立以来毎年支給中！ |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円） ■資格手当（一級建築士：月5万円、2級施工管理技士：月1万円、宅地建物取引士：月2万円など） ■引っ越し手当（店舗近くへの引っ越しは一律10万円支給） ■役職手当 ■家賃補助サービス利用可 ■各種テーマパーク割引 ■国内宿泊割引 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種無料 ■時差出勤制度（8時、9時、10時から選択可能） ■U・Iターン支援 ■服装自由 ■PC・社用携帯支給 ■在宅勤務相談可 《 社内イベント 》 ■決算報告会＆決起集会年2回（各種表彰あり） ■成績優秀者には賞品授与 ■社員旅行（過去には海外も！）※任意参加／旅費は全額会社負担です！ ■忘年会 ■当社協賛の野外音楽フェスTHE CAMP BOOKにご招待※会場までの交通費支給 《 独自の制度も充実 》 ■リペアソビ（社員同士が気軽に誘い合える掲示板。BBQやフットサルなどレクリエーション活動も多数） ■入籍祝い金制度（10万円支給） ■出産お祝い金制度（2万円支給） ■ウェルカムバック制度 ■誰でもスカウト制度（報奨金10万円） ＜スキルアップ支援制度も充実＞ ■e-learning受講制度 ■外部研修制度 ■資格受験料負担 ■社内キャリア研修制度 ■書籍購入制度 ■メンター制度 ■アウトドア研修 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 役職手当 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 |
| 休日・休暇 | 土日休み ■完全週休2日制 （日曜 + 他週1日希望休※自由に希望してください）※土日休みのメンバーがほとんどです！ ■年末年始休暇 （7日）※2023年度予定 ■GW休暇 （5日）※2023年度実績 ■夏季休暇 （7日）※2023年度予定 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （入社時に付与／在籍年数に応じて日数変動）※初年度は年10日 ■産前・産後休暇 （取得実績あり／男性社員の取得実績もあり） ■育児休暇 （取得実績あり） ■入社祝い休暇 ■アニバーサリー休暇 ■結婚休暇 ★最大9日間の大型連休も可能です！ 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休 特別休暇 |
| 選考の内容 | Web履歴書による書類選考 ↓ 面接1~2回 ※基本1回 ↓ Webテスト ↓ 内定 ＜面接は原則的にオンラインで実施します＞ ※面接日・入社日はお気軽にご相談ください。 ※就業中の方も気兼ねなくご応募ください。 ※WEBテストは性格診断のみ参考にしています。 ※ご応募から半月以内のスピード入社も可能です。 |