【赤坂】営業（広告PR事業）◇SNSマーケティングに強み◎/年間休日120日/裁量を持って働ける環境
株式会社ｗｏｎｄｅｒＸ
土日祝休みインセンティブ平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 14227 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2-17-65 ウィンド赤坂IIビル303 【アクセス】 ・東京メトロ各線「赤坂駅」徒歩3分 ・東京メトロ各線「六本木一丁目駅」徒歩5分 |
| 企業の内容 | SNSマーケティングを強みとして、インフルエンサーキャスティングを軸にしたPRプロモーションを得意としています。コアアイディアや文脈の設計を最重要視しながら企画設計、アクティビティの実施、PDCA運用に至るまで、クライアント様が求める「効果」にコミットしたマーケティングプランの企画実施を行っています。また主力のSNS・インフルエンサーマーケティングは制作を完全に内製化しているため、クライアントの様々なご要望に柔軟に応えることができ、アマゾン社、ダイソン社、電通、博報堂など大手クライアントとの取引実績も多数ございます |
| 仕事内容 | 【大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業とと直取引も行う当社にて、営業担当をお任せします！】 ■業務について： 【裁量を持ち一気通貫で担当するため、スキルが身に付く環境】 ・メーカーのマーケティング部や広告代理店と商談を行い、クライアントの商品・サービスの販促施策等について、顧客開拓、企画書の作成から進行管理まで一気通貫してお任せします。 ・ただの販促に留まらず、クライアントの内側に深く入り込み、様々な手法を駆使し課題解決に貢献します。当社が展開するインフルエンサー事業はもちろん、メディアや動画、イベントなどその手法は多岐にわたります。 ■働き方について： ・受注単価は数十万円～数千万円規模まで様々。営業戦略は個人の裁量次第です。 ・年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10％がインセンティブとして支給されます。 (例)年収300万円の場合：半期予算900万円。実績が3000万円の場合210万円の支給。 ・リアルでのコミュニケーションを重視しており、基本は出社です ■当社について： ・主にインフルエンサーマーケティングを強みにしつつ、オンライン、オフライン双方の施策を提案できます。 ・今後は、ミッションである「日本一のエンタメテック企業」を見据え、自社独自サービスをスタート、事業会社として更に経営拡大することを構想しています。※今後事業ごとに子会社化する際は、経営者となるチャンスもございます。 ・企画設計から提案、進行管理、顧客対応等、広告PRの全てのノウハウを得ることができ、さらにスタートアップの創業期を体験できるまたと無いチャンスです。 ■当社の魅力： 主力のPR&AD事業では、インフルエンサーやタレント等のキャスティングを軸にしたトータルPRプロモーションを企画実行しています。キャスティングは70万アカウント超のタレントインフルエンサーネットワークを抱え、女性だけではなく、男性、IG/TW/YT/TT等の代表的なSNSに加え、Vtuberや海外インフルエンサー等も保有している点も特徴のひとつです。またPRプロモーション全体の企画立案及び文脈設計~実施運営までサポートしています。大手代理店と渡り合う企画力でアマゾン社やダイソン社など大手企業と直取引ができています。 |
| 対象となる方 | ■必須条件： ・企業様向けに無形商材の営業経験をお持ちの方！（2~3年程度） ・新規開拓営業のご経験をお持ちの方！ |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300〜600万 【年収例】 ＜予定年収＞300万円～600万円 ＜月額＞ 250,000円～500,000円(以下一律手当を含む) 基本給：188,800円～ 固定残業手当：61,200円～（固定残業時間45時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・年俸制 12分割、翌月25日支払い ・昇給：年2回 ・インセンティブ制度(年俸とは別途支給)※目標粗利以上の稼いだ粗利額の10%バック ・通勤手当 |
| 待遇・福利厚生 | ■交通費支給（上限2万円） ■社内研修制度（導入研修など） ■各種社内イベント（締め会など※現在は状況を鑑み開催を判断） ■表彰制度 ■クールビズOK ■服装自由・髪色自由 交通費支給 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ■有給休暇（10日～20日）※取得を推奨／5日以上の連休取得も可能 [年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 GW休暇] |
| 選考の内容 | 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ※面接回数は変更の可能性があります。 |