【モバイルカウンセラー】未経験OK/選考1回/残業月10h以内で残業代は1分ごとに支給!/人事・法人営業など本社へのキャリアチェンジ実績多数/ノルマより「お客様への寄り添い」を評価!

株式会社グッド・クルー

280万円〜350万円

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求人概要

エージェント

「感情移入」という言葉に難しさを感じるかもしれませんが、特別な経験は必要ありません。入社後の3日間の研修や、専任担当によるフォロー体制が整っているため、未経験からでも着実にプロのスキルを磨いていけます。ノルマ重視の販売ではなく、お客様の心に寄り添うことが評価される環境なので、人との関わりを大切にしたい方には最適です。同期と共に新しいキャリアの第一歩を踏み出し、将来の可能性を広げてみませんか。

求人ID 173384
勤務地 東京都、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県(大阪寄り)、滋賀県(大阪寄り)、和歌山県(大阪寄り)、九州全域
※上記以外の在住の方でも引っ越しをサポートする制度がありますのでご相談ください!
企業の内容 \グッド・クルーだから叶えられる働き方/

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「売る」接客から「心を動かす」接客へ!一生モノのスキルを獲得◎
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ただスマホやプランを案内する「モノ売り」ではありません。当社独自の「感情移入能力®」研修を通じ、お客様自身も気づいていない潜在的なニーズや課題を引き出し、解決に導く「コンサルティング型」の接客スキルが身につきます。
ここで磨いた「人の心に寄り添う力」は、AI時代にも決して代替されない、どの業界・職種でも通用する強力なポータブルスキル(市場価値)になります。

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転職せずに天職を!現場の先にある、多彩なキャリアパス
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「現場で実績を出したら、次は何ができるの?」という不安は不要です。
当社のVISIONは「自分で自分の人生をコントロール出来るようになる」こと。現場での経験を活かし、将来的には「本社での法人営業」「人事(新卒・中途採用)」「研修担当」「店舗マネジメント」など、様々な職種へのキャリアチェンジが可能です。あなたの「やりたい」に会社が全力で伴走します。

2年目以降のキャリアパス例
現場で培った知識やスキルを生かして、ぜひ幅広い職種にチャレンジしてみてください!
◇営業職(法人営業)
◇採用職(新卒・中途採用)
◇総務全般管理職
◇育成・研修講師職
◇事務職
etc...

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客先常駐の孤独感はゼロ!手厚い伴走体制と「同期」の存在
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「店舗に配属されたら、会社との繋がりがなくなるのでは…」という心配はいりません。
入社後はまず、各オフィスで3日間の手厚い集合研修を実施。「同期」と一緒にスタートを切れます。
配属後も専任の担当営業がつき、定期的な1on1面談で日々の悩みから将来のキャリアまで手厚くフォロー。
平均年齢26歳、男女比5:5のフラットで温かい仲間たちが、あなたの挑戦を応援します。

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プロセスを評価する制度と、充実のワークライフバランス◎
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目先の販売ノルマ(数字)だけで人を評価することはありません。
「お客様にどれだけ寄り添えたか(感情移入)」「チームにどう貢献したか」というプロセスや人間力の成長を独自の基準でしっかり評価し、給与に還元します。
また、月平均残業時間は10時間程度で、残業が発生した場合は1分単位で全額支給!
オンオフのメリハリをつけ、心身ともに健康的に長く働ける環境です。
仕事内容 \20代が活躍中/

大手通信キャリアショップ等にて、お客様のライフスタイルに合わせたモバイル端末や各種サービスのご提案をお任せします。
単なる案内係ではなく、独自の「感情移入能力®」を活かして、お客様自身も気づいていない本質的な課題を引き出し、解決に導くコンサルティング要素のあるポジションです。

〈具体的な業務内容〉
・モバイル端末や通信プランの提案、契約業務
・インターネット、電気等のライフスタイル商材の提案
・店舗レイアウトの企画、イベント立案
・新人スタッフの育成、店舗の数値管理

★入社後は、本社での社会人基礎研修(3日間)と配属先での座学・OJT研修 があるため、商材知識のインプットは入社後で全く問題ありません!
対象となる方 ・未経験OK!社会人デビュー歓迎!

※外国籍の方は、永住権または定住権を持っている方のみのため、ご注意ください!
勤務時間 9:30〜21:00

シフト制
9:30~21:00内で実働8時間 / 休憩1時間(シフト制)

月平均残業時間:10時間程度

転勤:なし
勤務地は希望を考慮します!
引っ越し予定であれば、必ず事前に相談ください。
お引越しサポートの福利厚生完備!
雇用形態 正社員
給与 280〜350万

【年収例】
【年収例】
3,000,000円 / 入社2年目・店舗育成担当
3,580,000円 / 入社3年目・営業部
4,800,000円 / 入社5年目・本部リーダー

年収目安
【関東】
280万円 ~ 300万円

月収例:249,700円/月
(内訳:基本給229,500+残業代17200円(約10時間)+成長応援手当3000円(申請が必要))

【西日本・名古屋・新潟】
270万円 ~ 290万円

月収例:241,000円/月
(内訳:基本給221,400円+残業代16600円(約10時間)+成長応援手当3000円(申請が必要))


【九州】
240万円 ~ 260万円

月収例:216,400円/月
(内訳:基本給198,500円+残業代14900円(約10時間)+成長応援手当3000円(申請が必要))
待遇・福利厚生 雇用保険
厚生年金
労災保険
健康保険
交通費支給あり
資格取得支援・手当あり
育児短時間勤務制度
引っ越しサポートあり
U・Iターン支援あり
結婚祝い金制度
出産祝い金支給制度
ハンディキャップ手当
リファラル採用手当
成長応援手当

交通費支給
健康診断
社会保険完備
資格取得制度
資格手当
休日・休暇 シフト制

週休2日休み(シフト制)+リフレッシュ休暇
年間休日115日(リフレッシュ休暇含む)
その他、
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業
年次有給休暇(入社6か月目に10日付与、最大で年20日付与。)
年末年始休暇
介護休業制度

【育児休業制度】
子が1歳の誕生日を迎える前日まで取得が可能。
※特別な事情がある場合、最長2歳の誕生日前日まで延長可能
※パパ&ママ育児プラス制度を利用の場合、男性育児休業取得は1歳2か月になる前日まで

【産前産後休暇制度】
出産予定日を含め、産前6週間(多胎妊娠の場合は産前14週間)、産後8週間休暇取得が可能

【介護休業制度】
3親等以内の親族が要介護状態にある場合、最長93日まで取得可能。

リフレッシュ休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
年末年始休暇
選考の内容 ◆1day選考(最長90分/原則オンライン)
面接担当:希望配属拠点の営業担当者

内定の場合は、内定通知+オファー面談
再選考の場合は理由とともに再選考設定

その後、結果・内定通知

※一人ひとりに合わせた選考を行うため、上記の選考ステップは変更になる場合があります。
※対面をご希望の場合は、対面での実施も可能です!

当社の選考は「面接」というより「対話(面談)」の場です。
これまでの経験(幼少期〜現在)をじっくり伺いながら「感情移入選考」を実施します。
あなたの未来の目標を一緒に考え、当社で叶えられるかをお互いにすり合わせましょう!

※選考結果は当日〜遅くとも翌日にはスピーディに通知します 。
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