【営業】自動車部品Tier1メーカーの販路拡大営業担当
マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社
フレックス勤務平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
求人ID | 194313 |
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勤務地 | 埼玉研究所 350-1328 埼玉県狭山市広瀬台2-2-11 |
企業の内容 | 【信頼の部品で世界を走る力に】 私たちマザーサンヤチヨは、自動車の燃料タンクやサンルーフなど、クルマに欠かせない部品を製造しています。 特に、軽量で環境に優しい技術に力を入れ、ホンダをはじめとする多くの自動車メーカーに信頼されています。 世界中の道路で活躍するマザーサンヤチヨの技術。 環境に優しい未来を一緒に創りませんか? 【当社について】 樹脂製燃料タンクとサンルーフを主とした自動車部品の開発・製造を行う、HondaグループのTier1メーカーです。 充実の福利厚生により、長期就労できる環境を用意。開発や生産拠点から事業戦略、経理、購買など 様々な部門とかかわりながらチームとして業務を進めることが出来ます。 【この求人の魅力】 ?働きやすいTier1メーカーでやりがいも◎ ?海外にもチャレンジでき、語学力を活かせる! |
仕事内容 | 【営業部の役割】 法人営業担当としてホンダ以外の完成車メーカーへの販路拡大や取引拡大がミッションとなります。 会社の中軸となるポジションでグローバルな視点を持ちながらご活躍を期待いたします。 ターゲット選定を行った企業に対してのアポ~受注までの一連をご担当いただきます。(一部飛び込み営業あり) また、受注後は量産に向けて関連部門と調整を行いながら伴走していただきます。 【具体的な業務】 ■新規顧客開拓 ■RFQ対応、契約業務、見積り ■折衝、工場見学対応等 ■他職能の関係部署と協働し、市場調査からアイデア立案、試作依頼 ■取扱製品:サンルーフ、燃料タンク等の同社の取り扱う製品全般 |
対象となる方 | 【応募条件】 ■営業経験のある方 ■ビジネスレベルの英語の使用経験のある方 |
勤務時間 | 10:00〜15:00 【勤務時間】 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制 有 コアタイム:有 10:00~15:00 ■残業 有 平均残業時間:20時間 ■ノー残業デーを週1回設定し、ワークライフバランスを保てるように会社として支援しています。 ■有給取得率100%を実現。計画的に有給取得して頂ける環境です!! |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400〜700万 【年収例】 年収:4,000,000円 〜 7,000,000円 月給:250,000円~370,000円、基本給:250,000円~370,000円を含む/月 ※試用期間:3カ月(条件に変更はなし) ※上記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定致します。 【賞与】 年2回(2023年度実績:4.7カ月分)(6月・12月) 【昇給】 年1回(4月) |
待遇・福利厚生 | ?通勤手当全額支給(上限10万円/月) ?住宅手当(配偶者・扶養同居:1万6000円/月、単身:8000円/月) ?家族手当(扶養配偶者1万5000円/月、扶養配偶者以外8000円/月) ?深夜勤務手当 ?休日勤務手当 ?社会保険完備 ?確定拠出年金 ?財形貯蓄 ?貸付金 ?ホンダ車従業員販売制度 ?契約保養所 ?健康相談サービス ?各種グループ保険 ?各種祝金(結婚・出産) ?勤続表彰 ?食事補助 ?作業服 ?保護具貸与 ?採用時社宅(適用条件あり)、転勤社宅、自社食堂あり ?各種クラブ活動、レクリエーション活動、OB会、労働組合 ?資格取得支援制度あり ?時短勤務制度あり ?フレックス制度あり ?対面研修あり ?定年60歳 ?健康診断サービス ?労働組合、企業年金基金など ?ホンダ互助会 ?従業員持株会 ?奨励金 ?単身赴任制度 【福利厚生が充実】 ?長期休暇制度 ?家賃補助が高い ?フレックス制 ?男性の育児休暇取得が多い ?有給休暇繰り越し分の消化率は100% 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 持株会制度 社会保険完備 社員割引制度 社宅・寮 資格取得制度 退職金制度 |
休日・休暇 | 土日休み ?週休2日制※土日休み、祝日は稼働あり ?長期連続休暇 (GW※8~10日間、夏季※8~10日間、冬季※8~10日間) ※ 2023年度実績 ?年次有給休暇※有給休暇繰り越し分の消化率は100%です。 ?特別休暇(結婚、出産看護、忌引き、ボランティアなど) ?産前産後休暇、育児休暇 等 ?年間休日数:121日 〇産休・育児休暇取得実績あり [有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休] |
選考の内容 | 1次面接 ↓ 2次面接(+SPI) ↓ 最終面接 |