【⼈材営業】法律業界専門の人材紹介エージェント／異業界から活躍中の方多数在籍／東京・大阪／未経験歓迎
株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社
350万円〜500万円
未経験歓迎フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 228582 |
|---|---|
| 勤務地 | 【本社】 ?住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE ?最寄駅：都営地下鉄都営三⽥線内幸町駅 徒歩5分／JR⼭⼿線新橋駅 徒歩6分 【関西支社】 ?住所：大阪府大阪市中央区南船場3丁目5番8号 オーク心斎橋ビル（旧：日本生命心斎橋ビル） 8階 ?最寄駅：Osaka Metro堺筋線⻑堀橋駅 徒歩8分／Osaka Metro四つ橋線四ツ橋駅 徒歩8分 |
| 企業の内容 | ◆東証プライム上場企業子会社の安定基盤 ◆安定基盤がありながら裁量権のある環境 ◆法曹界の知識がない方でも安心してキャッチアップできる環境 【確⽴された評価制度】 年2回MBOを実施し、営業数字だけでなく、営業チーム内で⾛るプロジェクトや集客数など、 定性⾯を含めて総合的に判断します。 【やりがい魅⼒】 ご登録者に対し短期的な営業ではなく⽣涯のパートナーとして、⻑期的な⽀援を⾏います。 そのため⽬標設定も四半期、上下期と⻑期スパンの設定となっています。 また、ご⼊社後のフォローまで⾏って頂きます。 |
| 仕事内容 | ◆11種のプロフェッショナル分野対象の⼈材紹介サービスを展開するクリーク・アンド・リバー社グループの法曹部⾨。 ◆事業会社や法律事務所への提案営業及び転職希望者へのキャリアアドバイス等の両⾯対応をお任せいたします。 【職務概要】 法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手形のエージェントとして、 弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。 【職務概要】 （1）弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティング および法律事務所・企業とのマッチング （2）弁護士・法務人材の“代理人”として、法律事務所・企業のニーズをコーディネート （3）条件の交渉・調整や、転職後のアフターフォロー、開業支援等、 年齢や経験に応じて、その方だけのキャリアプランを提案・構築・実現 （4）法律事務所・企業のニーズに応じて、有効な採用活動や体制構築を企画・提案し、 人材にまつわるあらゆる課題の解決 ?新規・既存法⼈営業の⽬標をご経験に応じて相談し、設定します。 新規営業は電話営業→ニーズ有顧客に訪問、の為⾶び込みはございません。 また、転職を希望する弁護⼠等の⾯談も⾏って頂きます。 【入社後のサポート体制】 3か月～半年の間はトレーニング期間として、OJTを基本に業務を覚えていただきます。 座学での研修を2週間程行い、人材ビジネスの全体像、弁護士の仕事内容、 同社が展開をしている業務についての理解を深めていきます。 チーム全体でフォローする⾵⼟の為、先輩社員の同⾏や研修、転職希望者との会話の中で、業界知識習得が可能です。 その後、知識研修テスト、ロープレを行い、自分の知識として、身についているのかを図ります。 その後は先輩の営業同席などを通して、実務の流れをキャッチアップして頂きます。 関西支社にご入社の場合、入社後に3日程度、東京本社で研修を実施いたします。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | ?社会⼈経験2年以上 ?数字目標を持った顧客折衝経験 ※営業だけでなく店舗経営や接客業等で、数値をもって目標に試行錯誤しながら折衝された経験 ※経験はどちらも求めます |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30 ?転勤：無 ※事業拡⼤に伴っての可能性は有 ◆フレックスタイム制 ?コアタイム：11:00〜16:00 ?標準的な勤務時間帯：9:30～18:30 ?所定労働時間：08時間00分 ?休憩60分 ?残業：有 ※平均残業月20時間 ※勤務地変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350〜500万 【年収例】 350万円(未経験・メンバークラス・大阪府) ※エリアやこれまでのご職歴によって、想定年収は変動する可能性がございます。 【本社】 ?想定年収：400万円～500万円 ?月給：293,000円～363,000円 ?基本給：231,000円～287,000円 ※固定残業手当は月／30時間0分（62,000円～76,000円）を支給 【関西支社】 ?想定年収：350万円～450万円 ?月給：250,000円～338,000円 ?基本給：200,000円～276,000円 ※固定残業手当は月／30時間0分（50,000円～62,000円）を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※前職の年収を考慮します。ご経験・年齢等によって上記予定年収の増減もあります。 ?期間の定め︓無 ?試⽤期間：有（6ヶ⽉） ※試⽤期間中の勤務条件：変更無 ?昇給：年1回 ?賞与：年2回 |
| 待遇・福利厚生 | ?通勤⼿当（ 交通費全額支給） 交通費支給 健康診断 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ?完全週休⼆⽇制 ?夏季休暇：7⽉1⽇〜9⽉30⽇の間で3⽇付与 ?年末年始休暇：12⽉28⽇〜1⽉4⽇ ?年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） [夏季休暇 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇] |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 1次面接（オンライン面接） ↓ 2次面接（オンライン面接） ↓ Webテスト（SPI） ↓ 最終面接（対面面接） ↓ 内定 ※ご状況に応じて、選考フローが変動する可能性がございますのでご了承ください。 ※最終面接は東京本社にて対面で実施します。最終面接は交通費を支給いたします。 |