【IR担当】東京／東証プライム市場上場／リモートワークOK／土日祝休み◎
ノーリツ鋼機株式会社
550万円〜749万円
フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 258907 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社 東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 5階 【勤務地最寄駅】 大江戸線 南北線／麻布十番駅 |
| 企業の内容 | ～東証プライム市場上場／ものづくり事業のDNAを持ちながら独自性の高い事業を支える企業／風通しのよい組織運営で若手がチャレンジしやすい雰囲気／平均残業月9.4時間／フレックスタイム制度有～ 【当社について】 1951年、写真処理機器メーカーとして誕生した当社は、事業ポートフォリオの再編などを経て、 現在は「ものづくり事業」を中心とした事業会社を運営しています。 世界水準の技術や品質を持ち合わせた企業をグループに迎え、社会の基盤となるものづくりの領域で、 実直な挑戦を続けています。 ◎音響機器関連事業 1994 年に世界初のフラットトップ型DJ プレーヤー「CDJ-500」を開発し、 DJ・クラブ機器業界に参入。世界中のプロフェッショナルDJやファンに支持され続けています。 ◎部品・材料事業 年間約3400品種を取り扱い、国内および世界45ヶ国以上に販売するなど、世界トップクラスシェアを誇るペン先事業は、 卓越した技術開発力で名だたる筆記具メーカーから高い評価を得ています。 |
| 仕事内容 | 当社は、複数の子会社を傘下に持ち、東証プライム市場に上場しているホールディングカンパニーであり、 NO.1／ONLY1事業を創造し続けております。 「ものづくり」を生業として創業して以来、たゆまぬ努力と奉仕の精神で、 世界中のお客様に感動をお届けしてまいりました。 時代の移り変わりに実直に向き合い、新規事業開拓や事業再編による第2の創業を敢行。 常に変化し続ける時代の中で、生活に密着した事業から未来に挑戦する事業まで、世の中から広く求められています。 今回は、IRのご経験がある方をお迎えいたします。 【仕事内容】 IR業務全般を幅広くご担当いただきます。 ※当社のIR業務全体をメインでご担当いただくポジションとなります。 ・投資家、個人投資家対応（機関投資家とのIRミーティング、関係性構築） ・開示資料の作成、発信 ・決算説明会の開催、運営 ・その他、株主総会等、他部門と連携し実施する業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | 【応募条件】 ・上場会社（上場準備会社を含む）におけるIR業務経験3年以上（アシスタント経験も含む） ・当社事業及びIR業務に興味を持ち、理解を高め広く伝えられる志向とスキル |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 ※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 【転勤】 当面なし 【在宅勤務・リモートワーク】 ハイブリット（月の出社・リモートの割合は半々となります） 【労働時間区分】 フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：5:00～11:00、14:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 【標準的な勤務時間帯】 9:00～18:00 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550〜749万 【年収例】 【賃金内訳】 年額（基本給）：4,466,344円～6,081,944円 【月額】 458,333円～624,166円（12分割／一律手当を含む） 【給与補足】 ■年収には月30時間分の固定残業代手当を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【昇給】 年1回 【賞与】 ※会社業績と個人の業績に依る（年1回／4月） 【雇用形態補足】 期間の定め：無 【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間中の待遇に差はなし |
| 待遇・福利厚生 | ?残業手当 ?定年60歳 ?クラウド型e-ラーニングシステムを用いた各種研修 ?テレワーク制度 ?フレックスタイム制 ?時短制度 ?婦人科検診補助 ?インフルエンザ予防接種補助 ?メンタルヘルスチェック ?産業保健センターの利用可 ?ホリデー手当制度 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 持株会制度 社会保険完備 社宅・寮 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ?完全週休2日制（休日は土日祝日） ?年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ?シックリーブ制度（年間最大5日） ※平均有休取得日数：7.9日／年 [有給休暇 産休・育休 介護休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇] |
| 選考の内容 | カジュアル面談（希望者のみ） ↓ 書類選考 ↓ Web適性検査＋一次面接 （Web） ↓ 二次面接 （対面） ↓ 最終面接（Web or 対面） ※新型ウイルス感染症の流行状況等により、面接形式は変わる場合がございます。 ※WEB適性検査は一次面接の前日（23時59分）までのご受検をお願いしております。 【一次面接補足】 ・人事＋所属チームメンバーとの個人面接 ・マネージメント／リーダー職希望者は対面面接 【二次面接補足】 ・所属リーダーとの個人面接 ・マネージメント／リーダー職希望者はWeb面接 【最終面接補足】 ・役員面接※省略する場合あり |