【自社プロダクト×フルリモート可】Angular/TypeScriptによるローコード開発PFの進化を担うフロントエンドリード｜育成・設計・UI改善にも挑戦可能
スパイラル株式会社
500万円〜700万円
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上時短勤務通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 277151 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2丁目9番11号 オリックス赤坂2丁目ビル2F |
| 企業の内容 | 【こんな方におすすめ】 ・技術的な専門性を追求しながら、若手育成やチーム全体の技術力向上にも貢献したい方 ・ユーザー視点を持ち、プロダクトのUI/UX改善にこだわり抜ける方 ・自社プロダクトの成長に深くコミットし、オーナーシップを持って開発に取り組める方 ・プロダクトマネージャーやデザイナー、他エンジニアと積極的にコミュニケーションを取り、建設的な議論を通じてより良いプロダクトを創りたい方 ・変化の速い技術トレンドにアンテナを張り、常に新しい技術や知識を意欲的に学習できる方 ・チームワークを重視し、周囲と協力しながら目標達成に向けて行動できる方 ・将来的にテックリードやマネジメント職へのキャリアアップに意欲をお持ちの方 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 弊社の主力プロダクトであるローコード開発プラットフォーム「SPIRAL Ver.2」のフロントエンド領域をリードし、ユーザー体験の最大化とプロダクトの継続的な進化を支える。 【プロダクト「SPIRAL Ver.2」について】 当社の「SPIRAL」は20年以上の歴史を持つローコード開発プラットフォームであり、セキュアな顧客接点領域のアプリケーション構築を得意としています。 その進化形である「SPIRAL Ver.2」は、リリースから数年が経過した現在、**従来のSPIRALの強みを引き継ぎつつ、キントーンのような使いやすさと高機能性を両立する形で「よりノーコードで開発できる範囲を増やす」というコンセプトのもと、社内業務効率化に特化した市民開発向けプラットフォームとして進化を加速させています。 【募集背景】 「SPIRAL Ver.2」の更なる進化と事業成長を加速させるため、プロダクトの根幹を担うフロントエンド領域を強化するWebエンジニアを募集します。特にプロダクトのUI、UXの向上やパフォーマンス最適化にも貢献いただける方を求めています。 現在、新卒の若手エンジニアが増加しており育成にも携わっていただき、チーム全体の技術力向上にも貢献いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・「SPIRAL Ver.2」のフロントエンド領域における新規機能開発・既存機能拡張の要件定義、設計、実装、テスト、運用 ・新機能の企画段階から参画し、プロダクトマネージャーやデザイナーと連携した技術的な実現可能性の検討、仕様策定 ・コード品質向上、開発効率化のための仕組みづくりや技術選定への貢献 ・技術的な課題解決やアーキテクチャ設計への参画 ・チームの技術力向上に向けた、若手・ジュニアエンジニアへのコードレビュー、ペアプログラミング、技術指導、ナレッジ共有 ・サービス品質維持のための保守運用、改善提案 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・HTML, CSS, JavaScript, TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発実務経験3年以上 ・モダンなJavaScriptフレームワーク（Angular, React, Vue.jsなど）を用いた開発経験 【歓迎要件】 ・業務におけるAngularを用いたUI開発経験（特に、TypeScriptとの組み合わせでの開発経験） ・Docker, Linuxなどを用いた開発環境構築・運用経験 ・テスト自動化、CI/CD環境構築の経験 ・ローコード・ノーコードプラットフォームの開発や運用に関する経験・知識 ・自社プロダクト開発への強い情熱とオーナーシップ |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内 月間所定労働時間160～177時間） ※原則 9:00～18:00 内休憩時間1時間 ※時短勤務制度あり ※平均残業時間10時間以内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500〜700万 【年収例】 ※現年収やご経験やスキルを考慮します。 ※上記金額には、みなし残業手当（定額月29,040円以上／20時間分）、勤務地調整手当（東京：月3万円）を含みます。 ※勤務地調整手当は地域によって異なります。 ※みなし残業超過分は別途支給します。 ※別途諸手当や表彰制度があります。 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給（上限あり） / 社会保険完備 / 家族手当 / 育児支援制度 / 出張手当 / 社内表彰制度 / 賞与あり ・各種手当（超過時間、深夜勤務、休日出勤 、育児、委員会、通勤手当） ・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入の福利厚生利用可 ・ライフイベント支援（産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇、時短勤務） ・助成制度（PC購入助成金） ・オフィス（事業所内）は禁煙（別途ビルに喫煙専用室あり） 交通費支給 健康診断 家族手当 役職手当 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 1時間あたりの時間休付与（年間45時間） 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考一次面接⇒最終面接 ※全てオンラインで完結 ・所要期間：選考開始から平均2〜4週間以内に内定 ・書類通過率：直近実績で約40％ カジュアル面談では事業責任者から直接、事業の魅力をお話します。 一次面接ではスキル面、最終面接ではカルチャーマッチを判断していきます。 |