面接確約条件あり&面接1回！【北九州の店舗設計・施工会社の設計部（管理者）】中途入社50％以上｜転勤なし／車通勤OK｜福利厚生充実！
株式会社ディック
500万円〜750万円
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 278875 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒806-0047 福岡県北九州市八幡西区鷹の巣1丁目10-21 【アクセス】 筑豊電鉄「穴生」駅より徒歩5分 |
| 企業の内容 | 【やりがい×働きやすさの両立】 ■店舗設計の幅の広さ(1つ1つの案件のこだわりやオリジナリティの高さがやりがいの大きさにつながります!) ■経営や現場と距離が近く、意匠設計者としての裁量を発揮できる ■育成・組織づくりにも携われるマネジメントポジション ■フラットな社風で、変化・提案に前向きな環境 ■家族の予定などで休みを取ることも積極的に推奨!会社全体で社員の家族も大切に考えています。 【”ちょうどいい”が詰まった北九州！Uターン、Iターン、Jターン歓迎！】 住環境の良さと働きやすいこの地で、腰を据えて一緒に仕事しませんか？ 北九州は交通アクセスも良好で、都市の利便性と自然の豊かさが共存するエリア。 住居費や生活コストが比較的抑えられ、病院や子育て環境も整っています。 |
| 仕事内容 | 当社は北九州に本社を構え、全国規模の商業施設・チェーン店舗・公共施設などを中心に、“魅せる空間”の設計・内装工事・施工管理を手がける会社です。 2014年に株式会社イマムラのグループ会社となり、設計〜施工管理まで一貫対応できる体制や、グループ全体での技術・ノウハウの共有を活かし、建築業界の中でも特色ある空間づくりを展開しています。 当社の設計部門にて、店舗内装(商業施設・オフィス等)の設計業務を統括する専任の部長職をお任せします。 現在はエンジニアリング部(店舗内装)と設計部を兼務している部長が業務を担っていますが、 組織の拡大と専門性向上のため、設計に専念し部門をリードできる専任ポジションを新設します。 【具体的には】 ・設計スケジュールの統括、設計品質の管理 ・設計スタッフ(4名)のマネジメント、育成 ・社内施工管理部門、営業との連携/打合せ ・設計フローの改善、教育体制の整備 など 設計部を率いる牧は、メンバー一人ひとりが裁量と責任を持ちながら、互いの強みを活かして設計の質を高め合えるチームを目指し ています。 部門全体の底上げを図るなかで、経験豊富な管理職候補には、組織づくりや育成の推進役としての役割も期待しています。 また当社では、外部講師を招いたリーダー研修や定期的なマネジメントトレーニングなど、成長意欲に応える仕組みも整備。 意匠設計としての視点と現場理解をあわせ持つあなたが、チームの中核として全体最適を描ける環境です。 自らの経験を活かし、次世代を育てる立場で“設計の面白さ”を伝えていきたい方をお待ちしています。 |
| 対象となる方 | 【応募条件】（すべて必須） ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・建築意匠設計の実務経験をお持ちの方（7年以上） ・住宅or店舗いずれかの設計経験をお持ちの方 ・チームマネジメントまたは育成のご経験をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:30 【勤務時間】 勤務形態：固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00～17:30（休憩90分／実働8時間） ※平均残業時間：26時間／月 ＼ DX化を進めるなど残業を減らす取り組みを行い、働きやすい環境が整っています！ ／ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500〜750万 【年収例】 【給与】 基本給：月給24万5000円〜36万5000円 月給：35万円〜53万円 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 9万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜 7万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※賃金は20日締め、当月末の支払いとなります 賞与：年2回（7月・12月） 会社業績により別途決算賞与あり 【試用期間】 3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
| 待遇・福利厚生 | ◎福利厚生充実！◎ 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 車通勤OK 職務手当（現場管理者） 生命共済加入 業務災害補償加入（労災保険の上乗せ） 地域手当（大阪：20,000円） 通勤手当（上限：20,000 円まで／月） 退職金制度（勤続3年以上） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 休日割増、深夜割増 家族手当（扶養している配偶者および18歳未満の子：各5,000円 ） 出張手当（日帰り・宿泊） 社用携帯貸与 社用車貸与 慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・入学祝金など） 永年勤続表彰（5年ごと） 資格取得支援制度（半額会社負担） 外部研修会社負担 企業型DC加入制度 ウォーターサーバー、コーヒーサーバー完備 懇親会補助 クリスマスケーキプレゼント 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 車通勤OK 職務手当（現場管理者） 生命共済加入 業務災害補償加入（労災保険の上乗せ） 地域手当（大阪：20,000円） 通勤手当（上限：20,000 円まで／月） 退職金制度（勤続3年以上） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 休日割増、深夜割増 家族手当（扶養している配偶者および18歳未満の子：各5,000円 ） 出張手当（日帰り・宿泊） 社用携帯貸与 社用車貸与 慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・入学祝金など） 永年勤続表彰（5年ごと） 資格取得支援制度（半額会社負担） 外部研修会社負担 企業型DC加入制度 ウォーターサーバー、コーヒーサーバー完備 懇親会補助 クリスマスケーキプレゼント 交通費支給 健康診断 家族手当 役職手当 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 完全週休2日制（土日）、祝日 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇等 有給休暇 育児休業取得実績あり 有給休暇 産休・育休 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考→適性検査・面接（1回を予定）→内定 ※カジュアル面談のご希望への対応も可能です。 ※面接時の交通費・旅費は弊社が負担します（規定有） ※遠方の方はWEB面接も行っておりますのでお気軽にご相談下さい。 ※入社日は面接にて遠慮なくご相談ください。 |