<26卒/新卒>【総合職(住環境に関するトータルサポート、提案、企画)】個性豊かな先輩と成長し合える環境/年間休日120日!
株式会社田村ビルズグループ
285万円〜350万円
未経験歓迎平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要

「家」や「環境」、「街づくり」といった、生活に身近でやりがいのある分野で、未経験からでも着実に成長できる環境が整っていますね。お客様の人生に寄り添ったり、未来の地球を支えたりと、社会貢献を実感できる点も魅力的です。教育制度やサポート体制も充実しているので、新しい一歩を踏み出すには良い機会になりそうです。
求人ID | 293169 |
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勤務地 | 山口県山口市黒川400-1 山口県下関市勝谷新町1-10-7 山口県宇部市東藤曲1-6-15 山口県防府市寿町4-17 山口県周南市城ケ丘1-2-32 福岡県久留米市諏訪野町2787 福岡県北九州市小倉北区片野1-1-48-101 熊本県熊本市東区西原2-11-90 |
企業の内容 | 【教育・研修制度】 ◆外部コンサル ◆社内研修 営業スキルアップ研修、若手社員研修、研修旅行、新入社員研修、内定者研修 他 【自己啓発支援制度】 ◆フィロソフィミーティング(毎月1回) TAMURAフィロソフィをベースに、人生・仕事について互いの価値観を共有(就業時間内に配属先別で実施) ◆ルーキーミーティング(毎月1回) 新卒入社3年目以下の社員対象のフィロソフィミーティング(就業時間内に実施) ◆資格取得支援制度 会社が定める資格について、資格取得に向けた入学費・授業料を会社が一部補助。 【メンター制度】 ◆ブラザーシスター制度 新入社員1名につき、先輩社員1名(原則若手)をメンターとして配置。業務面での指導・サポートを行なう ◆1on1ミーティング(毎月1回) 配属先の上司との面談(30分程度)を実施。 【社内検定制度】 ◆営業ロープレテスト 営業職の場合、お客様を担当するにはロープレ(模擬接客)テストへの合格が必要となります。 実施時期:入社2ヶ月前後 |
仕事内容 | 【配属職種1:ハウスエージェント(売買/新築/買取再販/賃貸)】 あなたが関わるのは、ただの「家」「土地」ではありません。 そこに住む人々の生活や夢、その未来を一緒に描いていくのが、ハウスエージェントの仕事 家を売りたい方、家を探している方、それぞれの希望や想いに寄り添いながら、最高の住環境をご提案します。 ただ物件を紹介するだけでなく、街の魅力や周辺環境も含めて、お客様にとって理想的な「暮らし」をご提案します。 住まいを通して人生の一部に寄り添い、共に未来を創っていきます。 あなたの提案が、お客様の新たな一歩に繋がる瞬間の感動。 その喜びを共に味わい、サポートすることで、社会に貢献する確信を抱いています。ワクワクする毎日を一緒に作りませんか? 【配属職種2:環境コンサルタント】 地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を形にする。 それが環境コンサルタントの使命です。建設現場や解体現場で発生する廃棄物に対して、最適なリサイクル方法を提案し、 廃棄の先や回収フローをスケジューリング。 お客様と一緒に現地を調査し、納得していただけるプランを立てていきます。 廃棄物を処理するだけではなく、リサイクルを第一に考え、環境に優しい解決策を追求します。 処分に必要なものに新たな命を吹き込み、未来の地球を守る仕事は、社会的意義が高く、大きな達成感を得られます。 あなたの提案が、地球を守る一助となり、持続可能な未来をつくる。 この重要な役割を担いながら、環境問題に真剣に向き合い、お客様とともに新たな解決策を模索してみませんか? 【配属職種3:施工管理】 新築やリフォームのプロジェクトにおいて、あなたの手で街の風景をつくり、 住まいの未来を形にしていくのが現場施工管理の役割です。 営業から引き渡しまで、チーム一丸となった継続体制で進んでいくため、しっかりとした連携の中で働ける環境が整っています。 設計部門から渡される図面をもとに、工事計画を練り上げ、材料や職人さんの手配を行うなど、 プロジェクトの中心で動く存在として活躍します。 そして実際の現場に足を運び、進捗を確認しながら職人さんたちに指導をするなど、現場のリーダーとしての役割も担います。 現場施工管理として、街の景色を一緒に創り上げていきませんか? 【配属職種4:CADオペレーター】 CADオペレーターは、工事を快適にするために必要な設計図の作成や、 資料の準備など、プロジェクトの根幹を支える業務を担当します。 お客様が思い描く理想の住まいを、実際に目に見える形にする重要な役割を担っています。 また、設計図をもとに、より具体的なイメージができるようなイメージパースの作成も行います。 まだカタチになっていない住宅を目に見える形として提供することで、お客様が未来の暮らしをイメージしやすくなります。 お客様と二人三脚で間取りやデザイン、仕様を考え、 一緒になって夢のマイホームをつくっていくそのプロセスはとてもやりがいがあるお仕事です。 【配属職種5:オフィスアシスタント】 チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、バックアップするのがオフィスアシスタントの使命。 不動産の間取り図の登録、役所での不動産調査など、あなたのサポートがプロジェクトの成功を支える鍵となります。 ハウスエージェントが自信を持ってお客様に物件を紹介できるよう、物件の魅力を最大限に引き出すお手伝いもあります。 カメラを手に取って物件写真を撮影したり、SNSで情報発信をすることもあります。 クリエイティブな発想や柔軟な対応力が求められる場面も多く、チームの頼れる存在として大活躍できる仕事です。 【配属職種6:総務/経理/採用/広報】 従業員の健康管理や人事労務管理、経費・売上を管理する部署など、それぞれ役割を分けています。 採用活動全般を行ったり、広報であれば社内イベントの立案や、 社員へのインタビュー、それらをまとめた社内報の作成など。 従業員が田村ビルズグループで働くことに幸福感を感じてもらえるよう、日々施策を考え実行していきます。 【配属職種7:システムエンジニア】 全国展開を視野に入れた不動産システムの運用・保守、社内DX化の推進。 |
対象となる方 | ・2026年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(高専卒も可能です) |
勤務時間 | 8:00〜18:00 9:00~18:00 実働7.4時間/1日 1)売買仲介事業部、賃貸管理事業部、買取再販事業部、新築事業部、経営管理本部 09:00~18:00(うち休憩80分) 2)建築足場事業部、環境事業部 08:00~17:00(うち休憩80分) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 285〜350万 【年収例】 【入社1年目の社員】 月収 267,000円 ・基本給:206,000円 ・住宅手当:15,000円~ ・資格手当:15,000円(宅地建物取引士取得時) ・時間外手当:31,000円(新卒1年目 月平均金額) ※時間外手当:実労働時間に応じて支給 ※奨学金返済支援制度もあるため、こちらの活用により負担も軽減♪ ※営業職は社用車も1台付与のためガソリン代もかかりません! 【給与補足】 <初任給(2025年3月実績)> ■大学院・大学卒(文理問わず) 月給:221,000円(基本月額206,000円+諸手当15,000円) 想定年収:330万円~350万円 ■短大・高専卒 月給:197,000円(基本月額182,000円+諸手当15,000円) 想定年収:300万円~320万円 ■専門学校卒 月給:188,000円(基本月額173,000円+諸手当15,000円) 想定年収:285万円~305万円 ※諸手当(住宅手当)一律15,000円/月を含む ※固定残業制度なし 【その他補足】 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)/3ヶ月分(2024年度実績) ■試用期間:3カ月(試用期間中も同条件) |
待遇・福利厚生 | ■時間外手当:実労働時間に応じて支給 ■住宅手当:15,000円~/月 ■資格手当:上限40,000円/月 ■通勤手当:上限6,000円/月 (公共交通機関利用の場合、実費支給) ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など各種社会保険完備 ■奨学金返済支援制度 ■従業員顧問弁護士制度 ■子女入学祝い金(小・中・高入学時/各20万円) ■時短正社員制度 ■退職金制度(企業型確定拠出年金) ■社員旅行(年1回) ■PC1人1台貸与 ■営業車1人1台貸与(通勤時利用可、燃料費会社負担) ■食事補助 ■制服貸与 ■営業用スマートフォン(iPhone)支給 ■出張手当 ■資格取得支援制度 ■社員寮(シェアハウス) ほか多数 交通費支給 住宅手当 健康診断 社会保険完備 社宅・寮 資格取得制度 資格手当 退職金制度 |
休日・休暇 | 週休2日(土日以外) ■週休二日制(毎週水曜日、第2・3・4・5木曜日+希望休) ■月平均休日10日 ■冬季休暇 ■特別休暇(職種による) 有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 産休・育休 |
選考の内容 | 会社説明会(対面/WEBにて実施) ↓ エントリーシート提出 ↓ 適性検査 ↓ 一次面接(個別) ↓ 二次面接(個別) ↓ 内々定 ※順番が入れ替わる可能性があります。 ※最終選考前に成績証明書をご提出いただきます。 「どこで働くか」ではなく「誰と働くか」 そうした、私たちが大切にしている考えに共感していただけるか。 「会社」vs「応募者」ではなく、人と人として向き合います。 |