【携帯ショップ店員／石川】来店したお客様への接客・販売／未経験OK！賞与年3回・福利 厚生充実★
株式会社NDP
262万円〜388万円
未経験歓迎インセンティブ平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
お客様一人ひとりの「困った」にじっくり向き合い、笑顔を引き出すお仕事。スマホの知識がなくても、丁寧な研修と先輩のサポートで、お客様の生活を豊かにするお手伝いがきっとできるようになりますよ。まずは、そんなやりがいのある一歩を踏み出してみませんか？
| 求人ID | 305530 |
|---|---|
| 勤務地 | 有松店 〒921-8161 石川県金沢市有松3丁目6-30 金沢工大前店 〒921-8811 石川県野々市市高橋町304 野々市中央店 〒921-8816 石川県野々市市若松町22-7 アクロスプラザ野々市店 〒921-8825 石川県野々市市三納1丁目144番地 アクロスプラザ内 加賀店 〒922-0424 石川県加賀市小菅波町2丁目36 |
| 企業の内容 | 9割以上が未経験入社／スマホ知識ゼロでOK！ 「スマホに詳しくないけど大丈夫？」「接客は初めて…」そんな方も大歓迎！ ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ★職種・業種未経験OK！ ★第二新卒歓迎！ ★フリーター歓迎！ ★ブランクもOK！ ＊＊支援が充実しています！＊＊ ■10日間は本社または各事務所にて研修■ 1日目は自己紹介からはじまり、和やかな雰囲気の中で会社のことやマナー、接客などを学びます。 社会人の基礎部分も実施しますので初めての就職でも安心です！ 2日目以降は業務の知識を一つひとつ座学で教わりロープレで実践しながら着実に身に付けていきます。 専門の教育担当者がわかるまで丁寧に指導するので苦手な分野も克服。理解し始めるとどんどん面白くなりますよ。 ※経験者の方は経験期間・時期などにより研修を短縮をする場合がございます。 ■教育担当者が長期的にフォロー■ 教育担当者があなたにメールや電話をして不安や悩み事がないか日常的にフォロー。 ときには店舗に足を運び、長期的に成長を支援します。 入社後の購入義務なども一切ありませんのでご安心ください。 |
| 仕事内容 | 全国に約70店舗を展開する当社の携帯ショップで、新しい仲間を募集します☆ 入社後は、ご来店されたお客様の接客や最適な提案をお任せします！ 例えば… ・「携帯料金を見直したい」 ・「家族で使えるお得なプランはある？」 ・「子どもにはどの機種がいい？」 といった、さまざまな相談が寄せられます。 それに対して、 ◆「このプランはどうですか？」 ◆「この機種がおすすめです」 といった接客を通じて、お客様一人ひとりのニーズに合わせた最適な提案を行います。 また、ときにはお客様がまだ気づいていないお悩みや希望を引き出すことも大切です。 ただ商品を売るだけでなく、 ◎“本当に役立つサービス”を届けて、笑顔で「ありがとう」をいただける、やりがいのあるお仕事です！ お客様の生活がより便利で快適になるお手伝いができるお仕事です♪ 具体的には ◆ モバイル端末（スマホ・タブレットなど）の販売・契約手続き ◆ お客様の使い方に合わせた機種変更や料金プランの見直しのご案内・提案 ◆ スマホの使い方や初期設定のサポート ◆ 店内POPの作成や売場づくりのアイデア出し ＜仕事のポイント＞ ★じっくりお客様に向き合えます！ 接客時間は1回あたり1～2時間。 楽しくおしゃべりしながら、 家族構成やライフスタイル、趣味などを伺っていきます。 お客様とも自然に仲良くなり、数年後に 「今度も◎◎さんに担当して欲しい」と指名をいただくことも。 長く・深く付き合えるお仕事です。 ※変更の範囲なし |
| 対象となる方 | 特になし |
| 勤務時間 | 8:45〜19:00 ☆車・バイク通勤OK（無料駐車場あり） 勤務地はご希望を最大限考慮し、通いやすい店舗で働けます。 ※勤務店舗が変更になる場合あり ■主な勤務時間 ①9:30～18:30 ②10:00～19:00 8:45～19:00の間で(実働8時間)勤務店舗等により異なる ※残業をする場合は社内申請が必要 （月平均5時間弱） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 262〜388万 【年収例】 1. 年収 2,800,000円 （基本給＋資格手当1万円＋インナー手当6万＋賞与10万）／1年目／スタッフ 2. 年収 3,500,000 円 （基本給＋資格手当3万円＋インナー手当12万＋賞与50万）／2年目／スタッフ 3. 年収 4,140,000 円 （基本給＋資格手当6万円＋インナー手当20万＋賞与70万）／3年目／店長 ◇正社員（試用期間2ヵ月） 社内試験（複数回受験可能）通過翌月より正社員へ切り替えを行います。 ・賞与 年3回（1月末､5月末､9月末） ・昇給 年1回（4月）※実績による ・給与支払いタイミング 月末〆 翌月15日支払い ※同業等のご経験がある場合においても、役職期間、勤続年数、有休日数・起算日の引き継ぎはございません。 |
| 待遇・福利厚生 | ・社内インナー ～20,000円（個人）※月によって条件の変動あり ・新人研修（入社日より約2週間本社または弊社事務所にて実施） ・キャリア研修 ・資格試験対策研修 ・フォローアップ研修 ・一時金（結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金） ・引っ越し手当：規定範囲内の場合、全額負担 ※社内規定あり ・社内イベント ・表彰制度（皆勤賞・勤続表彰5年以上・目標達成表彰） ・制服貸与 ・時短勤務制度（入社後1年から取得可能） ・帰省手当（最大年24回分／規程あり） ・販売インセンティブ ・機種購入優遇制度 ・通勤手当 ～20,000円（会社指示による場合は相談） ・資格手当 ESD：80,000円 SD／SE：60,000円 CH：30,000円 AD：10,000円 ※キャリア規定有 ※ソフトバンク実施の試験（年2回）、受験資格は半年以上～（キャリア規定有） ・役職手当 14,000円～265,000円 ※副店長（主任）1年未満～部長3年以上 ・家族住宅手当 配偶者／10,000円 子／3,000円 住宅／10,000円 ※扶養世帯主の場合 ※試用期間中対象外 ・社宅負担 独身／8割負担 単身／全額 ※会社指示での転居を伴う場合 ※社内規定あり ・役職手当（14,000～265,000円） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給 住宅手当 健康診断 家族手当 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 社宅・寮 資格取得制度 資格手当 |
| 休日・休暇 | シフト制 ・ファミリー有給（急な休みを有休に振替OK／当日でも使用可能） ・結婚休暇 ・子の看護休暇（1日単位や時間単位での取得が可能） ・生理休暇（活用しやすい環境です） ・シフト制（月9日～11日休み） ・有給休暇（初年度10日～勤続年数に応じて最大20日） ・介護休暇（1日単位や時間単位での取得が可能） 特別休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇 慶弔休暇 |
| 選考の内容 | 書類選考 ↓ 面接1回 |