【法務】バックオフィス／会社の成長を支える法務ポジション／年間休日123日以上／完全週休2日制
株式会社AIアバター
600万円〜960万円
フレックス勤務土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
変化の速いITベンチャーで、会社の成長を法務の側面から支える、やりがいあるポジションですね！未経験からでも、新しい課題に挑戦し、組織を強くしていく実感を味わいたい方にとって、まさにチャンスだと思います。資格取得支援など、スキルアップを後押しする制度も整っているので、一歩踏み出してみませんか？
| 求人ID | 314575 |
|---|---|
| 勤務地 | 【本社】 住所：東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内 20F |
| 企業の内容 | 【ポジションの魅力】 この1年で会社が急拡大しましたが、組織作りが追いついていない状況です。 また現在の会社の課題としてコンプライアンス体制の強化が挙がられています。 入社後の重要業務として社内のコンプライアンス体制の整備を行い、 会社全体のリスクマネジメントや組織としての強化などを行います。 会社の成長とリスク管理という攻守から活躍できる環境があります。 また幅広い法務スキルと専門知識な法的知識を身につけることができます。 またAIなど最先端分野での知識を身につけることもできます。 社内の相談窓口として社員や経営層からの信頼も厚く、「頼れる存在」として感謝される機会も多いため、 やりがいを感じやすい仕事です。 【キャリアパスの可能性】 将来的には法務部門のマネージャーを担当いただくことも可能です。 メイン業務は法務業務ですが、管理チーム全体で総務業務も行っているため、一部総務業務もお任せする可能性があります。 独り立ちの目安はだいたい1～2か月ほどです。 今後事業が急成長することが予想されるため自ら業務を拡大させていく姿勢や積極的に新しいことに挑戦できる方を歓迎します。 |
| 仕事内容 | 急成長中のITベンチャー企業で、会社の成長をバックオフィスから支える法務ポジションをお任せします。 変化のスピードが速い環境で、日々新たな課題に向き合いながら、社員が活躍できる場を整える重要な役割です。 あなたのアイデアや行動力が、組織全体に影響を与えるポジションです！ 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス推進体制の整備及び企業活動のコンプライアンスチェック 内部監査推進体制の整備 各種規定管理 訴訟案件の資料作成・資料収集・進捗管理・顧問弁護士との折衝 知的財産に関する弁理士との折衝 リリース文の作成 契約書のリーガルチェック 各部門からの相談対応など、多岐にわたる法務業務全般を担当します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | 法務業務の実務経験者 |
| 勤務時間 | 10:00〜18:00 ※勤務地の変更範囲：なし 【勤務時間】 フレックス制（コアタイム10:00〜15:00） 勤務している社員が多い時間帯 10:00〜18:00（実働7時間） 仕事の都合やプライベートの都合により、勤務時間は柔軟に対応できます。 子育てなどで早く出勤し早く退勤している社員も複数在籍しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600〜960万 【年収例】 月収50万円×12ヶ月＝年収600万円 月収65万円×12ヶ月＝年収780万円 月収80万円×12ヶ月＝年収960万円 ※固定残業代 月25時間分含む （超過分は1分単位で全額支給） ※これまでの経験・スキルに応じて決定 昇給：査定は年2回（4月・10月）に360度評価により決定 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 交通費支給（30,000円迄／月） 慶弔金支給 スポーツジム代支給（11,000円迄／月） 資格取得支援あり 自己啓発支援あり（書籍購入費の一部を補助） 無料ウォーターサーバーあり 髪型・髪色・服装自由 副業可 ※その他福利厚生も拡大中 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日123日以上 完全週休2日制（土日祝） 夏季休暇：7月～9月の間で5日間取得可 年末年始休暇：12/28～1/4 年間有給休暇：1日～10日（入社後、入社月に応じて付与） 特別休暇：介護・看護・産前産後・育児・慶弔 特別休暇 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 産休・育休 介護休暇 |
| 選考の内容 | STEP1：適性検査 STEP2：面接（2回） STEP3：内定 ※選考フロー、面接回数は変更になる可能性あり 面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください |