【法人営業】(上野)工場設備のルート営業/大手企業との取引多数で受注安定/福利厚生充実/転勤なし◎

株式会社双葉製作所

400万円〜450万円

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求人概要

エージェント

既存顧客中心で、未経験でも先輩同行でしっかり学べる環境なので、安心感を持って新しい分野に挑戦できるチャンスです。オーダーメイドで社会を支えるモノづくりに携われるのは、とてもやりがいがあると思いますよ。

求人ID 322097
勤務地 【本社】
住所:東京都台東区上野6-16-17
アクセス:各路線「上野駅」より徒歩5分程度
企業の内容 ★経営事項審査(建設業許可取得企業)の評点において、経営状況の指標が極めて健全!
 財務体質が安定的で働きやすさ抜群の企業です!

【働き方】
残業時間:平均20時間程度
休日:基本土日祝休み(第4土曜日のみ出勤)年間休日117日
出張:月に3~4回(それぞれ長くても3日程度の短期出張です)
※全国各地のプラント機器を受注しているため、その現地調整・打ち合わせのための出張が発生します。

【取り扱っていただく製品について】
当社は1957年の創業以来、プラント機器(工場設備など)をお客様の要望に合わせて製作する
オーダーメイドのモノつくりに強みを持っています。
例えば、工場で使用した水を再利用できるようにする「シックナー」や
発電所から出る煙の中から悪い成分を取り除いて空気をきれいにするための「排煙脱硫装置」などを製作しています。
馴染みがない方も多いと思いますが、
入社後は先輩社員の同行や顧客との接点を通して知識面もバックアップしていくので業界未経験の方もご安心ください。
仕事内容 大きな工場を持つプラントエンジニアリング会社を中心に、すでに取引のある会社への営業活動を行っていただきます。

【具体的には】
当社では、全国各地の電力・製油・石油・製鉄所・非鉄製錬・金属・水処理施設や化学製品の工場で使用される設備を
オーダーメイドで製作しています。
具体的には、下記のような業務が発生します。
適切なタイミングで受注できるよう、既存顧客への定期訪問
情報収集
受注後の現場調整
設置後のフォロー
受注後は社内の設計・施工管理担当に案件をパスしていただき、完成後に再度顧客との接点が発生します。

【顧客について】
既存:新規=9:1
大手・中小のプラントエンジニアリング会社がメイン顧客です。
既存顧客を中心に、紹介を受けた新規企業の案件も担当いただくことがあります。

【入社後の流れ】
入社後は先輩社員との同行を通して、当社の業務に慣れていただきます。
数か月間は先輩の営業活動に同行しながら学んでいただくため、業界未経験の方でも徐々に知識をつけていけます。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
対象となる方 何らかの営業経験をお持ちの方
普通自動車第一種運転免許
勤務時間 9:00〜17:45

【勤務地補足】
転勤:当面なし
※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所

【勤務時間】
所定労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
時間外労働有無:あり
※残業はほとんどありません。繁忙期でも20時間以内です。
雇用形態 正社員
給与 400〜450万

【年収例】
【モデル年収(各種手当含む)】
年収430万円/30歳

※給与詳細は経験、能力を考慮の上決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:標準年間4ヶ月
※昨年度7.5ヶ月(決算賞与含む)

【試用期間】
3ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更なし
待遇・福利厚生 社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
家族手当:配偶者手当・子供手当(一人につき)1万円/月
住宅手当:11,700円~20,100円
残業手当
出張手当
退職金制度:勤続年数3年以上
定年:60歳
再雇用制度:あり(65歳まで)
持株会
確定給付年金
借上社宅制度あり

資格手当(2,000~50,000円)
└施工管理技士(土木、建築、管工事)、技術士(機械)などの資格を取得される方が多いです。
 取得にあたり、受験料や講習費を会社でサポートする制度もあります。

交通費支給
住宅手当
家族手当
持株会制度
社会保険完備
社宅・寮
資格取得制度
資格手当
退職金制度
休日・休暇 土日祝休み

週休2日制
土日祝休み(第4土曜日のみ出勤)
年間有給休暇:11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
創立記念日

※本社東京支社は第四土曜日は多くの社員が有給にて休暇日にしております。
※休日出勤が発生した場合は代休消化
※会社カレンダーによる

夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
有給休暇
産休・育休
慶弔休暇
特別休暇
選考の内容 面接回数:1~2回(目安)

※筆記試験:あり(簡単な作文・計算問題)
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