【週4リモート】専門知識ゼロでOK！見本資料をもとに進める医療文書作成のお仕事
株式会社日本教育クリエイト
340万円〜448万円
未経験歓迎土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 340043 |
|---|---|
| 勤務地 | 【事業所名】参画プロジェクト先 【所在地】東京都八王子市内 |
| 企業の内容 | 私たちが迎えたいのは、 医療機器の安全を支える “言葉の力” を大切にできる方です。 一つひとつの文書が、現場の安心を紡ぎ、 未来の医療を陰で支える大切な“設計図”になります。 形式的に文章を作るのではありません。 医療機器がどんな場面で使われ、どんな人を支え、 どんなリスクを避けなければならないのか—— 見本ドキュメントをていねいに読み取りながら、 「何を伝えるべきか」「どう表現すれば正しく届くのか」を 心を配りながら形にしていく仕事です。 こんな想いを持つ方に、おすすめしたい仕事です。 「文章を書くことが好きだ」 「本を読むと、自然と内容を深く理解しようとしてしまう」 「コツコツと丁寧に形にする仕事が好きだ」 ITの専門知識は必要ありません。 WordとExcelが使えれば、未経験でも安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。 私たちが大切にしているのは、特別な技術よりも、 文章への誠実さ、読み解く力、そして相手に届けたいという想いです。 あなたが紡ぐ一行一行が、医療現場の安全につながり、 未来の誰かの安心をつくります。 ともに、医療の未来に寄り添う文書をつくっていきませんか？ 【教育体制】 人を大切にすることと、チームの帰属意識、教育面を大事にしています。 プロジェクトに参画しても社内との連絡は常に行える状態で、 社内の連絡事項も日々共有されるために繋がりを持ったまま業務に従事することができます。 |
| 仕事内容 | 医療の未来を支える“文章づくり”のお仕事｜未経験OK・IT知識不要 医療機器に関わるセキュリティアセスメント用の文書（説明書・仕様書など）の作成を担当していただきます。 用意された見本ドキュメントを読み取り、構成に沿って文章をまとめていくシンプルな業務です。 ■具体的内容 ・業務で使用する各種ドキュメントの閲覧方法を確認 ・見本となるドキュメントを読み込み、内容の理解と構造を把握 ・見本を参考にしながら、必要な文書の作成 ・内容が正確に伝わるよう、読みやすさや表現を整える作業 一つひとつの情報を丁寧に読み取り、正確に文章化していくことが中心になります。 ITスキルは一切不要で、Word・Excelの基本操作ができれば問題ありません。 ■仕事の魅力・やりがい ・医療現場の安全を支える“重要な文書”をつくる仕事です。 あなたがまとめた内容が、医療機器の正しい運用やセキュリティ向上につながります。 ・専門知識は不要。見本ドキュメントがそろっているため、未経験からでも手順に沿って着実に取り組めます。 ・作成した文書が形として残るため、成果物が目に見えて実感できる仕事です。 ・「読む・書く」が得意な方には、集中して取り組める環境でスキルを存分に活かせます。 ■業務内容の変更範囲 ＜雇入時＞ ITソリューション事業部 運営業務全般 ＜変更範囲＞ 客先常駐、請負、自社開発案件におけるWEB開発等の業務 |
| 対象となる方 | ▼下記当てはまる方 ・明るく、コミュニケーションが取れる方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 ・文章作成が好き、または苦手意識がない方 ・本を読むことが好きな方（情報を丁寧に読み取る力が活かせます） ・コツコツとした作業に抵抗がない方 |
| 勤務時間 | 8:45〜17:45 【就業時間】08:45～17:45（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 （変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 【転勤】無 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 340〜448万 【年収例】 ※年収例はあくまで目安金額であり、 選考を通じて決定いたします。 ※経験と実績により、決定。 【形態】月給制 【備考】月給￥243,000～￥320,000、基本給￥243,000～￥320,000を含む/月 ■賞与実績：2カ月(2024年度実績) 【試用期間】有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 |
| 待遇・福利厚生 | ●退職金前払い(マイプランボーナス）制度 └財政基盤がしっかりしているからこその最大の強み ●リフレッシュ休暇 └10年勤続で3週間休み。1カ月分の特別賞与を支給（※取得率100%） ●SANKO夢プロジェクト └社員が自らのアイデアを提案できる機会あり。表彰、賞金あり。 ●1時間単位の有給取得可能 ●e-learning形式で手軽に学べる動画研修 ●在宅勤務制度 ●財形貯蓄制度 ●確定拠出年金制度 ●育児短時間勤務制度 ●産休・育休制度（取得実績あり） ●キャリアチャレンジ制度 └1つの部門で2年在籍した社員が、他部門に異動希望を出せる制度 交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 資格取得制度 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ・年間休日：120日 完全週休二日制（土日祝） ・夏季休暇 ・年末年始 ・特別休暇 ・有給休暇：初年度10日間付与（入社時期による） ・特別休暇(結婚/出産/忌引等) ・子の看護休暇・家族の介護休暇 ・ボランティア休暇特別休暇(結婚/出産/忌引等) 特別休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 産休・育休 介護休暇 |
| 選考の内容 | 【面接回数】2回程度（目安） 【筆記試験】必要に応じてあり |