【搬送機器営業】製造現場の“流れ”を作る/ノルマなし/定着率高め!

株式会社椿本バルクシステム

460万円〜670万円

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求人概要

求人ID 344734
勤務地 【住所】
東京都千代田区岩本町2丁目4-3
株式会社 椿本バルクシステム 東京支店
企業の内容 ■製造現場の“生命活動”を支えるニッチトップ企業
当社は、製造現場の原料搬送を担う粉粒体コンベヤやエレベーターを開発・提供しています。セメント・米麦・金属原料などを確実に運ぶこれらの装置は、製造ラインの“胃腸”として、多岐にわたる業界の“生命活動”を支える重要な役割を担っています。この分野でニッチトップの地位を確立し、東証プライム上場企業「椿本チエイン」の100%出資子会社として、安定した基盤と高い技術力を誇ります。国内圧倒的シェアを誇り、将来的には海外展開にも携わるチャンスがあります。

■ノルマなし!顧客と深く関わる提案型営業
主に代理店を通じた営業活動ですが、顧客との直接対応も多く、製品知識の教育や仕様調整など、深い関係構築が求められます。食品、化学、製鉄、バイオマス、官公庁など多業界の大手企業が顧客であり、既存顧客が9割、新規が1割の営業スタイルで、テレアポやノルマはありません。顧客の課題にじっくり向き合い、最適なソリューションを提案することで、真のプロフェッショナルとして成長できます。

■未経験からプロフェッショナルへ!充実のサポート体制
職種・業種未経験の方も大歓迎です。入社後約1ヶ月の座学研修で製品知識を習得し、3~6ヶ月のOJTで先輩社員と同行訪問。半年後を目安に担当顧客を持ち、独り立ち後も上司・先輩が継続的にサポートします。東京営業部は約25名体制で、営業担当は約15名(27歳~40代前半)が2チームに分かれて活動しており、図面担当や営業アシスタントも同部署に在籍し、連携しやすい環境です。

■高水準の給与と働きやすい環境
予定年収は460万円~670万円、昨年度の賞与実績は6.9ヶ月分と高く、社員の頑張りをしっかりと評価し還元します。完全週休2日制(土日祝日休み)で年間休日は123日、月平均残業時間は10時間程度と少なく、時差出勤制度も利用可能です。ワークライフバランスを重視しながら、安定した環境で長く活躍できます。
仕事内容 【業務内容】
主に代理店を通じた営業活動を担当します。代理店の営業とともに顧客先を訪問し、製品の提案やフォロー、現場確認、技術的な打ち合わせを行います。代理店営業が中心ですが、顧客との直接対応も多く、製品知識の教育や仕様調整など、深い関係構築が求められます。

・顧客:食品、化学、製鉄、バイオマス、官公庁など多業界の大手企業
・営業スタイル:既存9割・新規1割/テレアポなし/ノルマなし
・担当エリア:関東~北海道(業界・地域で分担)
・出張:都内近郊の日帰りが中心。地方出張は月1~2回程度(宿泊あり)

【業務の流れ】
・見積業務(機種選定・原価計算・見積書作成):月10~20件
・手配業務:月10件程度
・顧客打ち合わせ:月10件(代理店・技術者同行あり)
・工事立会・点検補助:月1~2件(技術者同行)
対象となる方 【必須】
■普通自動車運転免許

【学歴】
■大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務時間 9:00〜17:35

【勤務地補足】
※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所

【勤務時間補足】
■所定労働時間:7時間45分
■休憩時間:50分
■月平均残業時間:10時間程度
■時差出勤制度あり(始業・終業を前後1時間調整可能)
雇用形態 正社員
給与 460〜670万

【年収例】
486万円/月給25万7,000円+賞与2回(営業経験1年、メンバー)
652万円/月給34万5,000円+賞与2回(営業経験3年、メンバー)
800万円/月給42万3,000円+賞与2回+業績賞与(営業経験6年、リーダー)

【給与補足】
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績6.9ヶ月分)
■残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給)
※予定年収はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【試用期間】
3ヶ月
※試用期間中の条件変更は特記ありません。
待遇・福利厚生 ■財形貯蓄制度
■貸付金制度
■クラブ活動(釣り・自転車等)
■慰安会(年1回)
■各地保養施設・リゾートホテル(提携)
■研修制度(業界・商品に関する研修、OJT)

■通勤手当:全額支給
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■借り上げ社宅制度あり
■退職金制度:退職一時金、確定拠出年金

交通費支給
健康診断
家族手当
役職手当
持株会制度
社会保険完備
社宅・寮
退職金制度
休日・休暇 土日祝休み

■完全週休2日制
■年間休日実績123日
■春季休暇

■有給休暇:入社日に付与(4月~9月入社:10日、10月~3月入社:5日)

年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
選考の内容 書類選考

適性検査(SPI)、一次面接

最終面接

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