【経理担当員(愛知 子会社出向)】土日祝休/年間休日120日以上◎平均残業25H/月
株式会社オーハシテクニカ
土日祝休み平均残業20h以下年間休日120日以上住宅手当通勤交通費支給求人概要
| 求人ID | 86949 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県東海市(三重県鈴鹿市出張あり） ※国内子会社(愛知県)へ出向が前提 |
| 企業の内容 | 当社は、自己資本比率約70％と自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系の企業です。 グループ内製造子会社で対応する「ファクトリー機能」と、協力企業と協働で行う 「ファブレス機能」を併せ持ち、品質やコストなど、 顧客ニーズに対応して最適な提案ができるコンサルティング力と、 グローバル（米国・メキシコ・タイ・欧州・中国・台湾）な供給体制を構築していることを強みとしています。 完成車メーカーとの直接取引も多くあり、ラックから二輪までの部品を扱うため供給できる範囲が広く、 かつ1次、2次サプライヤーとの取引も幅広いため非常に安定した経営を推進しています （完成車メーカーはマツダ以外全て直取引があります）。 就業環境としても、中途社員が非常に多く、入社年次に関係なく活躍できる環境です。 |
| 仕事内容 | 【募集対象】 国内子会社の経理担当者 ⇒ 国内子会社へ出向し、子会社の経理業務を担当して頂きます。 【業務内容】 ①売掛金・買掛金管理・伝票起票、点検 ②月次・四半期・年次決算・親会社への連結関連業務 ③資金繰り管理 ④個別原価計算 ⑤予算策定、予実管理 ⑥その他管理部門業務 |
| 対象となる方 | 【必要経験】 1)経理業務の実務経験10年程度 2)ワード・エクセル:初級~中級 【必要資格】 1)日商簿記2級相当以上の知識、経験がある方 2)普通自動車免許(AT限定可) |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30 【働き方】 平均残業25時間/月 ※決算期(1/4/5/7/10月)：30-40時間/月 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 566〜642万 【年収例】 【備考】 月給￥378,200～￥427,800 基本給￥280,000～￥320,000 固定残業代￥73,200～￥82,800を含む/月 出向手当￥25,000を含む/月 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 待遇・福利厚生 | 厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：転勤の場合のみ家賃補助あり 退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT・集合教育 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度（401K） ■契約保養所 家賃補助・単身赴任手当・帰省補助手当(引越し該当者に限る) 交通費支給 住宅手当 健康診断 持株会制度 社会保険完備 退職金制度 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） [年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 特別休暇 夏季休暇 産休・育休] |
| 選考の内容 | 2回(予定) 1次面接 → 副部長、チーム長、子会社経理部長、採用担当者 2次面接 → 人事責任者、経理部長、子会社社長 ※原則対面 【書類選考】 あり 履歴書、職歴書を確認後10日以内に返答致します。 【選考期間】 書類選考から採用決定迄、1ヶ月半程度 |